TALLER DE NEGOCIACI

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• Quinto Módulo
• 5 de Octubre de 2009

Negociación Colectiva y Huelga Aspectos Generales
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A qué clases social pertenece usted?

• Todos nosotros pertenecemos a
• la clase trabajadora

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Qué clases sociales existen?

• - Capitalistas
• Trabajadores
• Artesanos
• Campesinos

• Y entonces
• qué es el
• capitalismo?

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Qué es la lucha de clases?

• En la sociedad capitalista existen intereses
  opuestos

• - El interés de los capitalistas (aumentar su
  ganancia).
• - El interés de los trabajadores (ganar más para
  mejorar sus condiciones de vida)

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Qué es la lucha de clases?

• La sociedad capitalista lleva dentro de su
  ser un conflicto
• El conflicto
• Capital - Trabajo

• La lucha de clases es la relación de conflicto
  que existe entre los capitalistas (y los que
  defienden sus intereses) y los trabajadores.

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Por qué surge la legislación laboral?

• El conflicto social se iba agudizando.
• Los trabajadores se empezaban a organizar y
  protestar con violencia.

• La legislación laboral nace para regular el
  conflicto de clases.
• Nace para asegurar la sobrevivencia del sistema
  capitalista.

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Qué es la Negociación Colectiva?

• La relación de trabajo es el espacio donde se
  desarrolla el conflicto de clases.

• El conflicto de clases es permanente y violento
  (los ejemplos los podemos encontrar diariamente).

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Qué es la Negociación Colectiva?

• La Negociación Colectiva es un espacio más de
  la confrontación de clases.

• Este es el espacio que permite la sociedad
  capitalista para que se manifieste el conflicto.

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Qué es la Negociación Colectiva?

• La Negociación Colectiva legalmente es el
  espacio donde trabajadores y empleadores acuerdan
  condiciones de trabajo y remuneraciones.

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Cómo concibe el Código del Trabajo la
Negociación Colectiva?

• Todo esto es una fantasía
• El Estado supone que trabajadores y empresarios
  se pueden entender libremente
• Pero permite que en una misma empresa se den
  varias negociaciones pequeñas y en paralelo.

• Negociación técnica.
• Autonomía de las partes.
• Se actúa de buena fe.

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Entonces de qué depende que salga bien la
Negociación Colectiva?

• Una buena negociación depende de la unidad y
  fuerza con que actúen los trabajadores

• De que los dirigentes estudien harto.
• Que se prepare el Proyecto con detalle.
• Tener buenos economistas.
• Tener buenos abogados

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Para qué negociamos?

• Para ganar mas dinero.
• Para mejorar beneficios.
• Para mejorar condiciones de trabajo.

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• Entonces
• Una buena negociación puede cambiar las
  condiciones de vida de los trabajadores?

• Las condiciones de vida de los trabajadores solo
  pueden cambiar en una sociedad socialista.

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• Porque el camino es muy largo.
• Mientras tanto hay que hacerse cargo de las
  situaciones actuales.
• Fortalecemos las experiencias de organización.
• Fortalecemos las experiencias de acumulación de
  fuerzas.

• Entonces
• Para qué seguimos haciendo negociaciones
  colectiva?

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• Y al final
• Qué es una negociación colectiva?

• Es una manifestación (regulada) de la lucha de
  clases.
• Es un proceso político.
• Donde se enfrentan las fuerzas de los
  capitalistas y los trabajadores.