Audiovisueel interactief stemsysteem - PowerPoint PPT Presentation

Title: Audiovisueel interactief stemsysteem


1
Audiovisueelinteractief stemsysteem
2
DRUK NOOIT OP DE GO TOETS VAN HET STEMKASTJE!
3

• Als de stelling op het scherm staat is de
  stemming geopend en kunt u direct uw keuze op het
  stemkastje maken.
• Zodra u het aftel muziekje hoort heeft u nog
  maximaal 10 seconden om te stemmen. Daarna is de
  sessie gesloten! U ziet ook een klokje in beeld
  van de resterende stem tijd.
• Als u een foute keuze heeft gemaakt kunt u gewoon
  nog een keer drukken. De laatste keuze is
  definitief.
• U heeft 5 mogelijkheden. Toets 1 2 3
  en 4
• Let goed op dat het lampje op uw stemkastje
  (boven toets 1) GROEN knippert tijdens het
  invoeren van uw keuze. Alleen dan is uw stem
  ontvangen. Bij twijfel kunt u gewoon nogmaals
  drukken!

4
Bij het verlaten van de zaal SVP het stemkastje
persoonlijk afgeven bij de uitgang.Alleen dan
hebben wij controle of alle kastjes retour
gekomen zijn.Bedankt voor uw medewerking en
begrip!
5
(No Transcript)
6
1) Arlène woont in België werkt in Nederland voor
verzekeraar Interpolis. Arlène werkt ook elke
zaterdagnacht achter de bar in een hippe
Antwerpse discotheek. Interpolis draagt keurig
premie af in België. Arlène werkt minder dan 25
van haar totale arbeidstijd in België. Haar
totale inkomen ligt onder het maximumbedrag voor
premieheffing volksverzekeringen (in 2010
 32.738 per jaar). Interpolis licht zijn in
België woonachtige personeel in over de invoering
van V883 vanaf 1 mei 2010. Arlène vraagt zich af
of ze iets moet doen.

1. Arlène werkt nog steeds voor een werkgever in
   woonland België en blijft dus sociaal verzekerd
   in België. Arlène hoeft niets te doen
2. Arlène kan sociaal verzekerd worden in Nederland.
   Maar dat is niet gunstig. Niets doen is het
   beste, want dan blijft ze nog 10 jaar sociaal
   verzekerd in België
3. Arlène raakt vanaf 1 mei automatisch sociaal
   verzekerd in Nederland. Niet gunstig, maar Arlène
   kan hier niks aan doen.
4. Arlène is vanaf 1 mei sociaal verzekerd in
   België, maar ook in Nederland. Als ze binnen 3
   maanden na 1 mei contact opneemt met RSZ, blijft
   ze 10 jaar sociaal verzekerd in België

7
2) Harry woont in België. Hij is leraar aan een
muziekschool van een gemeente in Nederland. Hij
is sociaal verzekerd in Nederland. Vanaf 1 juni
2010 werkt hij ook aan een muziekschool in
België. Beide activiteiten zijn gekwalificeerd
als ambtenaar.  Gaat er vanaf 1 juni iets
veranderen voor Harry?

1. Ja, Harry raakt ook sociaal verzekerd in België
2. Nee, Harry blijft sociaal verzekerd in Nederland
3. Ja, Harry raakt uitsluitend sociaal verzekerd in
   zijn woonland België
4. Dat is niet duidelijk. Hierover moeten België en
   Nederland nog afspraken maken

8
3) Ger woont in Nederland en werkt in loondienst
in België. Op 1 juli 2010 krijgt hij ontslag.
Werkgever betaalt een verbrekingsvergoeding. Het
gaat om een bedrag ineens, dat overeenkomt met de
opzeggingstermijn van 24 maanden. Waar is Ger
sociaal verzekerd in de periode van de
verbrekingsvergoeding?

1. Ger is vanaf de ontslagdatum uitsluitend sociaal
   verzekerd in Nederland.
2. Ger raakt sociaal verzekerd in Nederland, maar
   pas als hij uit Nederland een werkloosheidsuitkeri
   ng ontvangt
3. Ger is zowel in België als in Nederland sociaal
   verzekerd
4. Ger is uitsluitend in België sociaal verzekerd,
   omdat hij loon uit België ontvangt

9
4) Marry woont in Nederland en werkt voor een in
België gevestigde transportonderneming. Zij werkt
30 van haar werktijd in Nederland en 70 in
België. Werkgever draagt premies af in België.
 Kan Marry vanaf 1 mei 2010 sociaal verzekerd
zijn in Nederland? Zo ja, hoe?

1. Nee, want zij werkt nu eenmaal niet grotendeels
   in Nederland
2. Nee, Marry blijft sociaal verzekerd in België.
   Haar werkgever is immers gevestigd in België
3. Ja, maar de werkgever moet het hiermee eens zijn.
   Zo niet, dan blijft Marry nog 10 jaar sociaal
   verzekerd in België
4. Ja, Marry kan SVB vragen om in Nederland sociaal
   verzekerd te worden

10
5) Henk woont in België. Henk heeft twee BV
opgericht een BVBA in België waarvan hij
bestuurder is en een BV in Nederland waarvan hij
directeur-enigaandeelhouder is. Henk werkt in
Nederland en 25 of meer in België. Tot zijn
verdriet is hij sociaal verzekerd in Nederland en
België.  Is Henk na 1 mei 2010 niet meer
verdrietig?

1. Ja, want vanaf 1 mei hoeft geen sprake meer te
   zijn van dubbel sociale verzekering. Hij kan SVB
   vragen om uitsluitend in Nederland sociaal
   verzekerd te worden
2. Nee, want hij blijft nog 10 jaar dubbel sociaal
   verzekerd. Hij kan RSVZ vragen om uitsluitend in
   België sociaal verzekerd te worden, maar betaalt
   dan vermoedelijk meer premie.
3. Nee, hij is uitsluitend sociaal verzekerd in
   België en betaalt meer premie dan vóór 1 mei 2010
4. Ja en nee, dubbele sociale verzekering is
   weliswaar van de baan, maar uitvoeringsorganen in
   Nederland en België kunnen de nieuwe
   aanwijsregels nog steeds verschillend
   interpreteren

11
(No Transcript)
12
1) Echtpaar Korebrits woont in Nederland. Piotr
ontvangt een AOW-pensioen en een rustpensioen in
België. Jannie ontvangt alleen een AOW-pensioen.
Ze verhuizen 1 maart 2010 naar België.  Hoe
zijn Piotr en Jannie verzekerd voor medische zorg
vanaf 1 maart?

1. Piotr is verzekerd in België, Jannie is
   verdragsverzekerd ten laste van Nederland
2. Piotr en Jannie zijn beiden verzekerd in België
3. Piotr is verzekerd in België. Jannie ook, maar
   vanaf 1 mei raakt ze verdragsverzekerd ten laste
   van Nederland
4. Beiden ontvangen AOW-pensioen en zijn daarom
   verdragsverzekerd ten laste van Nederland

13
2) Hans woont in België en ontvangt een
AOW-pensioen uit Nederland. Hans is
verdragsverzekerde ten laste van Nederland. Vóór
1 mei 2010 krijgt Hans met toestemming van zijn
mutualiteit ziekenhuiszorg in Nederland.
Mutualiteit vergoedt deze kosten (Belgische
voorwaarden). Het verblijf in het ziekenhuis
loopt na 1 mei 2010 door.  Hoe krijgt Hans de
kosten vergoed na 1 mei 2010?

1. Zijn mutualiteit blijft de kosten vergoeden
   volgens Belgische voorwaarden
2. CVZ vergoedt de kosten volgens Nederlandse
   voorwaarden
3. Mutualiteit en Nederlandse zorgverzekeraar
   vergoeden ieder de helft van de kosten
4. Hans heeft de keuze vergoeding door mutualiteit
   volgens Belgische voorwaarden of vergoeding door
   een Nederlandse zorgverzekeraar (Nederlandse
   voorwaarden)

14
3) Gepensioneerde woont in België en staat ten
laste van Nederland ingeschreven bij een
mutualiteit. Van deze mutualiteit ontvangt hij
een Europese verzekeringskaart (EHIC) voor zijn
vakantie in Frankrijk. Hij komt erachter dat zijn
EHIC maar geldig is tot 1 mei 2010. Hij wil
echter van half april tot half mei naar
Frankrijk. Kan de mutualiteit zijn EHIC verlengen?

1. Ja, er verandert immers niets in zijn situatie.
2. Nee, men verwijst hem naar het CVZ, omdat het CVZ
   de kosten moet vergoeden.
3. Nee, men verwijst hem naar Agis, omdat Agis als
   orgaan van de verblijfplaats de nota's betaalt.
4. Ja, want de mutualiteit kan de kosten via het
   RIZIV declareren bij het CVZ.

15
4) De heer van Pommeren woont in Nederland. Hij
werkt in België. Van Pommeren is chronisch ziek,
maar wil toch graag op vakantie naar Spanje. Hij
moet regelmatig chemotherapie ondergaan. Kan hij
hiervoor zijn EHIC gebruiken?

1. Nee, want de zorg die hij nodig heeft is
   voorzienbaar en wordt dus niet noodzakelijk
   tijdens zijn verblijf in Spanje.
2. Nee, dat kan alleen als hij toestemming krijgt
   van zijn mutualiteit.
3. Ja, maar hij moet wel van tevoren overleggen met
   de zorgaanbieders in Spanje
4. Nee, dat kan alleen als hij toestemming heeft van
   CZ.

16
5) Zinzi en Lisa hebben een geregistreerd
partnerschap afgesloten. Lisa werkt in loondienst
in België. Zinzi werkt niet. Beiden staan ten
laste van België ingeschreven bij zorgverzekeraar
CZ.  Is Zinzi vanaf 1 mei 2010 verplicht om
zelfstandig een zorgverzekering af te sluiten?

1. Nee, Zinzi kan als partner meeverzekerd blijven
   in België
2. Nee, ze kan een zorgverzekering afsluiten, maar
   als ze dat niet doet, loopt de medeverzekering in
   België gewoon door
3. Ja, Zinzi woont in Nederland. Vanaf 1 mei heeft
   ze een zelfstandig recht op zorgverzekering in
   Nederland
4. Ja, Zinzi is niet gehuwd met Lisa en kan daarom
   niet meeverzekerd blijven in België

17
6) Mevrouw Dekoninck woont in Nederland. Ze
ontvangt  12.000 vervroegd rustpensioen uit
België een  1000 prépensioen uit Nederland. Door
haar prépensioen is mevrouw verzekerd in
Nederland.  Mevrouw Dekoninck moet over haar
inkomen van 2009 een bedrag van 1.400 aan
premie AWBZ/Zvw betalen. Maar Belastingdienst
heft maximaal  1000.  Betaalt mevrouw over
haar inkomen van 2010 meer, minder of evenveel
premie?

1. Evenveel, nog steeds maximaal het bedrag aan
   pensioen uit Nederland
2. Minder, want over het niet-wettelijke prepensioen
   mag Belastingdienst niet meer heffen
3. Meer, want mevrouw moet evenveel premie betalen
   als een persoon in vergelijkbare situatie met
    13.000 pensioen uitsluitend uit Nederland. Dat
   is dus ongeveer  1.400.

18
(No Transcript)
19
1) Meneer Hanson woont in België en werkt in
Nederland. De Nederlandse wetgeving is op hem van
toepassing. Hij wordt ziek. Waar moet hij zich
melden?

1. In Nederland bij de werkgever
2. In Nederland bij UWV
3. In België bij zijn behandelend arts een
   ziekteverklaring opvragen en opsturen naar de
   Nederlandse werkgever.
4. Bij het Belgisch orgaan van de woonplaats
   (mutualiteit)

20
2) De arbeidsongeschiktheidswet van een land kan
de hoogte van de uitkering afhankelijk maken van
de duur van de verzekering (opbouwstelsel,
B-wetgeving) of niet (risicostelsel,
A-wetgeving). Landen kunnen op een bijlage bij de
verordening aangeven om wel stelsel het gaat. Dit
heeft gevolgen voor de berekening van de
uitkering. Zowel Nederland als België hebben
een risicostelsel. Beide landen hebben dit niet
gemeld op de nieuwe bijlage. Wat zijn de
gevolgen voor de berekening van de WIA-uitkering
uit Nederland?

1. De WIA is een opbouwstelsel geworden
2. Er is geen verschil in de berekening van de
   uitkering.
3. De WIA blijft een risicostelsel, maar is tevens
   B-wetgeving voor de verordening
4. B-wetgeving is altijd een opbouwstelsel, dus
   levert altijd een prorataberekening op.

21
3) Meneer Gerrits woont in Nederland werkt in
loondienst in Nederland tot 1 december 2009. In
het verleden heeft hij wisselend in België en
Nederland gewerkt. Daarna neemt hij een
sabbatical (geen werk, geen uitkering). Op 1 mei
2010 gaat hij werken in loondienst in België. Op
1 juli 2010 raakt hij volledig arbeidsongeschikt.
Werkgever betaalt het gewaarborgd loon voor een
maand. Maar de mutualiteit betaalt daarna geen
uitkering, omdat Gerrits niet voldoende lang in
België werkte. Krijgt Gerrits nu helemaal geen
arbeidsongeschiktheidsuitkering?

1. Ja, Gerrits werkte voor het laatst in België en
   kan daarom alleen uit België een uitkering
   krijgen.
2. Ja, meneer Gerrits krijgt geen uitkering uit
   België krijgt en daarom ook niet uit Nederland.
3. Nee, meneer Gerrits krijgt na 24 maanden een
   volledige WIA-uitkering omdat België niet
   uitkeert
4. Nee, meneer Gerrits krijgt na 24 maanden wel een
   prorata WIA-uitkering.

22
4) De heer Moye woont in Nederland. Hij werkte 20
jaar als werknemer in Nederland. Sinds 5 jaar
werkt Moye in België in loondienst. Op 12 juli
2010 wordt Moye ziek. Uit welk land krijgt de
heer Moye arbeidsongeschiktheidsuitkering?

1. Moye krijgt alleen uitkeringen uit België. Eerst
   12 maanden uitkering voor primaire
   arbeidsongeschiktheid, daarna een volledige
   uitkering voor invaliditeit
2. Moye krijgt eerst uitkeringen uit België 12
   maanden uitkering voor primaire
   arbeidsongeschiktheid, daarna 12 maanden prorata
   uitkering uit België. Na 24 maanden krijgt hij
   ook een prorata WIA-uitkering uit Nederland.
3. België verstrekt een volledige uitkering tot 104
   weken. Daarna krijgt Moye een prorata uitkering
   uit België en Nederland
4. Moye krijgt vanaf aanvang arbeidsongeschiktheid
   een prorata uitkering uit Nederland en België.

23
5) Mevrouw Jorris woont in België en werkt in
Nederland. Zij wordt ziek en na 104 weken
loondoorbetaling wordt haar arbeidsongeschiktheid
beoordeeld.In welk land moet deze beoordeling
plaatsvinden?

1. De medische beoordeling kan zowel in Nederland
   als in België verricht worden
2. De medische beoordeling wordt alleen verricht in
   België
3. De medische beoordeling wordt alleen in Nederland
   verricht als mevrouw Jorris daar toestemming voor
   geeft.
4. De medische beoordeling wordt alleen door
   Nederland verricht

24
(No Transcript)
25
1) Mevrouw Pletter woont en werkt in Nederland.
Ze heeft haar ogen laten vallen op een mooie
woning in België. Zij verhuist naar België. Na
enige tijd wordt ze ontslagen. Als
grensarbeidster vraagt ze haar uitkering aan in
België. Ze merkt na een 3 maanden dat ze met haar
nieuwe inkomen haar financiële verplichtingen
niet kan nakomen en besluit de woning te verkopen
en terug te keren naar Nederland. Ze vraagt
vervolgens uitkering aan bij UWV.Wat beslist
UWV op de aanvraag?

1. UWV weigert de uitkering, omdat ze nog haar
   werkloosheidsuitkering uit België kan exporteren.
2. UWV weigert de uitkering, omdat Nederland niet
   bevoegd is.
3. UWV stelt als mevrouw Pletter 1 dag werkt, zij in
   Nederland recht op uitkering heeft
4. UWV kent WW-uitkering toe onder aftrek in duur
   van de reeds genoten Belgische WW-uitkering.

26
2) Meneer Mosterd woont in Nederland,. Hij is
werkloos en wil in België naar werk gaan zoeken.
Hij vraagt UWV om zijn uitkering te mogen
meenemen. Hij krijgt voor een maximumtermijn van
3 maanden uitkering bij verblijf in België. Op
einde van die 3 maanden besluit hij niet meteen
terug te keren. Hij blijft er een maand langer.
Bij zijn terugkeer vraagt hij WW-uitkering aan.
Wat beslist UWV op de aanvraag?

1. UWV weigert uitkering omdat hij langer dan drie
   maanden is weggebleven, volgens de VO raak je al
   je rechten kwijt.
2. UWV weigert uitkering omdat hij eerst weer
   minimaal een dag in Nederland moet werken.
3. UWV verstrekt uitkering omdat Nederland een
   uitkering altijd binnen een half jaar na
   beëindiging kan herleven.
4. UWV verstrekt uitkering omdat je zelfs tot 6
   maanden weg mag met behoud van werkloosheidsuitker
   ing.

27
3) Mevrouw Bakker woont in Nederland en werkt in
België. Zij wordt ontslagen maar vindt
aansluitend werk in Nederland. Echter daar blijkt
als snel dat betrokkene niet in het team past en
zij wordt na 2 weken ontslagen. Ze vraagt in
Nederland WW-uitkering aan. Om haar dagloon te
betalen wordt uitgegaan van

1. Haar verdiensten in Nederland
2. Haar verdiensten in Nederland en België gedurende
   het laatste jaar
3. Haar verdiensten in België omdat de duur van de
   dienstbetrekking in Nederland te kort is om een
   redelijk dagloon te bepalen.

28
4) Meneer De Groot woont in Nederland. Hij zit in
een Belgische sollicitatieprocedure, waarvoor hij
2 weken naar België moet. Hij neemt zijn
uitkering voor deze 2 weken mee, omdat dit
volgens de verordening kan. Hierna keert hij naar
Nederland terug. Hij wordt niet aangenomen en
heeft de smaak te pakken om in België verder te
zoeken met behoud van werkloosheidsuitkering. Hij
gaat ook op huizenjacht in België. Hij vraagt
opnieuw deze exportmogelijkheid aan. Wat
beslist UWV op de aanvraag?

1. UWV weigert omdat hij al een keer beroep heeft
   gedaan op deze mogelijkheid, en hij moet eerst
   weer werken om eraan te voldoen.
2. UWV kent toe omdat meneer De Groot nog 2 maanden
   kan exporteren
3. UWV weigert omdat hij ook op huizenjacht gaat en
   dus niet al zijn tijd aan solliciteren besteedt.
4. UWV kent toe, omdat hij ook wil verhuizen en dan
   de uitkering op korte termijn beëindigd kan
   worden.

29
5) Meneer Van Zomeren werkt zijn hele
arbeidsleven in Nederland. Hij woont in België.
Hij wordt ontslagen en wil niet in België , maar
in Nederland werkloosheidsuitkering ontvangen.
Hij vraagt in Nederland werkloosheidsuitkering
aan.Wat beslist UWV op de aanvraag?

1. UWV weigert uitkering omdat meneer Van Zomeren in
   België woont.
2. UWV kent uitkering toe omdat betrokkene zulke
   grote bindingen met Nederland heeft.
3. UWV weigert de uitkering maar UWV WERKbedrijf
   schrijft hem wel in als werkzoekende, en
   begeleidt hem naar werkt
4. UWV kent uitkering toe omdat hij grote kansen
   heeft op de Nederlandse arbeidsmarkt.

30
(No Transcript)
31
Deelnemerscores
20 A-249
18 A-248
17 A-250
16 A-242
14 A-128





32
5 Beste deelnemerscores
A-128 14 punten
A-242 16 punten
A-250 17 punten
A-248 18 punten
A-249 20 punten
33
(No Transcript)
34
1. V883 is mosterd na de maaltijdDe ontwikkeling
van socialezekerheidsstelsels loopt voor op de
ontwikkeling van coördinatieverordeningen. V883
is achterhaald op het moment van
inwerkingtreding.

1. Voor
2. Tegen

35
2. V883 is vooral innovatief door ambitieus plan
voor automatische gegevensuitwisselingHet plan
voor een geautomatiseerde gegevensuitwisseling
tussen lidstaten, welke twee jaar na de invoering
van V883 gerealiseerd dient te zijn, is
ambitieus. Valkuil is dat dit plan onuitvoerbaar
is.

1. Voor
2. Tegen

36
3. V883 is een goede neerslag van bijna 40 jaar
jurisprudentie van Hof van Justitie EG

1. Voor
2. Tegen

37
4. Administratieve Commissie zou een grotere rol
moeten opeisen, HvJ EG een kleinereDe
Administratieve Commissie moet een actievere rol
gaan spelen in de uitleg van bepalingen die
discussie oproepen. Onder V1408/71 werd dit
teveel overgelaten aan het Hof van Justitie van
de EG. Dit traject legt het interpretatieprobleem
in essentie bij de burger. De burger moet maar
een duur en langdurig proces beginnen. Als de
burger om deze begrijpelijke reden geen proces
aanvangt, blijft het interpretatieprobleem
bestaan.

1. Voor
2. Tegen

38
5. V883 schiet soms te kortDoor het schrappen
van de aanwijsregels voor ambtenaren en
transportarbeiders is onzekerheid ontstaan. Door
de introductie van 25-criterium of de
kostenvergoeding voor werkloosheidsuitkeringen,
is uitvoering nodeloos ingewikkeld gemaakt.

1. Voor
2. Tegen

39
Einde stemsessie

• Bedankt voor uw medewerking