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Formaci

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Formaci n Humana para la secretaria Problemas Actuales Generacionales Confundir los derechos con los privilegios Creer que los dem s son los de menos Escasa ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: Formaci


1
Formación Humana para la secretaria
2
Problemas Actuales Generacionales
  • Confundir los
  • derechos con los
  • privilegios
  • Creer que los demás
  • son los de menos
  • Escasa tolerancia a la
  • frustración
  • Exigir a otros lo que
  • uno no se exige a sí
  • mismo    

3
Educar a un ser humano no es hacerle aprender
algo que no sabía,sino hacer de él alguien que
no existía
4
Qué es Formación Humana?

5
  • La Formación Humana promueve el desarrollo
    social, emocional y ético en nuestros alumnos. Es
    un esfuerzo deliberado por ayudar a nuestros
    jóvenes a entender, preocuparse y actuar de
    acuerdo con valores éticos es HONOR!!!
  • Forma el Carácter

6
Que es Carácter?
7
  • El carácter es la motivación interna para hacer
    lo correcto cueste lo que cueste.
  • Es la combinación de cualidades que distingue a
    una persona como individuo. La mezcla de
    pensamientos, palabras y acciones que la persona
    expresa, determina quién es.

8
Cómo se forma el carácter?
9
  • El carácter no es hereditario ni se nace con él
    pero todo el
  • mundo tiene la oportunidad de crearlo.

10
  • El carácter no se puede desarrollar en la
    comodidad y en la quietud. Sólo mediante la
    prueba y el sufrimiento se fortalece el alma, se
    inspiran las aspiraciones y se alcanza el éxito
  • Hellen Keller

11
Los seis pilares
Honestidad Respeto Responsabilidad
Justicia Bondad Ciudadanía
12
  • Se necesita valor moral para adquirir y hacer
    suyo los seis pilares

13
  • Honestidad

14
Decir la verdadSer sinceroNO
engañarNO hacer trampaNO robar
15
Respeto
16
Tratar a los demás con cortesía
Ser tolerante a las
diferenciasTener buenos modales Ser
considerado hacia los sentimientos de los
demásAprender a lidiar con el enojo
17
  • Responsabilidad

18
Cumplir con los derechos y obligacionesSer
perseveranteDar nuestro mejor esfuerzoPensar
antes de actuarAsistir a mis compromisosTener
la capacidad de repara el daño
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JUSTICIA
20
  • Ser equitativo
  • Ser imparcial
  • NO pre-juzgar
  • Evitar abusar de las personas que se encuentran
    en condiciones difíciles

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  • Bondad (Caring)
  • Ser amables
  • Demostrar sincero interés por alguien y hacer
    algo al respecto
  • Perdonar
  • Ayudar
  • Tener empatía

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Ciudadanía
23
  • Cooperar
  • Involucrarte en los asuntos de tu comunidad y
    escuela
  • Ser un buen vecino
  • Obedecer las leyes
  • Respetar la autoridad

24
HonestidadRespetoResponsabilidadJusticiaBondad
Ciudadanía
Autonomía
25
Los 6 pilares son hábitos positivos, a través de
los cuales se procesan decisiones.
26
En conclusión, los 6 pilares pueden mejorar la
calidad ética de nuestras decisiones y de esta
manera construir nuestro carácter, nuestras
vidas y nuestra Felicidad
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