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PREJUGES%20ET%20STEREOTYPES

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TD 1 re SPVL PREJUGES ET STEREOTYPES Eviter qu ils m nent la discrimination S.H naux Conclusion Il est important de comprendre que les pr jug s font partie ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: PREJUGES%20ET%20STEREOTYPES


1
PREJUGES ET STEREOTYPES
TD 1ère SPVL
  • Eviter quils mènent à la discrimination

S.Hénaux
2
On a tous des préjugés
  • Visionnage du film abordant le thème des
    discriminations sous langle des préjugés.

3
http//www.lediscriminologue.org/Film-On-a-tous-de
s-prejuges
4
A laide du film et de vos connaissances,
répondre aux questions suivantes
  1. Définir le mot préjugé.
  2. Donner 3 exemples de préjugés.

5
  • Quelles sont les personnes qui ont des préjugés?
  • Les préjugés sont-ils toujours négatifs?
  • Quelles conséquences les préjugés peuvent-ils
    avoir sur les personnes ciblées ?

6
  • Définir le terme discrimination.
  • Dans quels secteurs les préjugés et
    discriminations apparaissent-ils très
    fréquemment ? Citer 3 exemples.

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  1. Observer les illustrations suivantes et préciser,
    pour chacune dentre elles, sil sagit dun
    préjugé ou dune discrimination

8
(No Transcript)
9
(No Transcript)
10
(No Transcript)
11
(No Transcript)
12
Reprise des définitions et synthèse du TD
13
Définitions préjugés
  • Le mot préjuger, signifie juger avant. Cest
    porter un jugement de valeur.

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Définitions préjugés
  • Le mot préjuger, signifie juger avant. Cest
    porter un jugement de valeur.
  • Je naime pas les profs ils sont trop sérieux !

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Définitions préjugés
  • Le mot préjuger, signifie juger avant. Cest
    porter un jugement de valeur.
  • Un préjugé est une idée admise sans
    démonstration.
  • Je naime pas les profs ils sont trop sérieux !

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Définitions préjugés
  • Le mot préjuger, signifie juger avant. Cest
    porter un jugement de valeur.
  • Un préjugé est une idée admise sans
    démonstration.
  • Je naime pas les profs ils sont trop sérieux !
  • Les gens qui portent des lunettes sont
    intelligents.

17
  • Les préjugés sont des jugements faits à l'avance
    sur un groupe social donné.

18
  • Les préjugés sont des jugements faits à l'avance
    sur un groupe social donné.

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Définitions stéréotypes
  • Il sagit de représentations toutes faites, da
    priori.

20
Définitions stéréotypes
  • Les personnes vivant dans ce quartier sont
    dangereuses.
  • Il sagit de représentations toutes faites, da
    priori.

21
Définitions stéréotypes
  • Les personnes vivant dans ce quartier sont
    dangereuses.
  • Il sagit de représentations toutes faites, da
    priori.
  • Les stéréotypes sont une généralisation
    simplifiée appliquée à un groupe entier de
    personnes, sans tenir compte des différences
    individuelles.

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Définitions stéréotypes
  • Les personnes vivant dans ce quartier sont
    dangereuses.
  • Les personnes pauvres sont fainéantes.
  • Il sagit de représentations toutes faites, da
    priori qui persistent au travers des époques.
  • Les stéréotypes sont une généralisation
    simplifiée appliquée à un groupe entier de
    personnes, sans tenir compte des différences
    individuelles.

23
Définitions stéréotypes
  • Une des fonctions des stéréotypes est de
    rationaliser et justifier la conduite dun groupe
    vis-à-vis dun autre groupe.

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Définitions stéréotypes
  • Les femmes sont meilleures pour soccuper
    des enfants et les hommes pour gagner de largent.
  • Une des fonctions des stéréotypes est de
    rationaliser et justifier la conduite dun groupe
    vis-à-vis dun autre groupe.

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Différence
  • Le stéréotype apparaît comme une croyance, une
    opinion, une représentation, concernant un groupe
    et ses membres, alors que le préjugé désigne
    lattitude adoptée envers les membres du groupe
    en question.

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Définition discrimination
  • Fait de distinguer et de traiter différemment
    quelquun ou un groupe par rapport au reste de la
    collectivité ou par rapport à une autre personne.

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Article 225-1 du Code pénal
  •  Constitue une discrimination toute
    distinction opérée entre les personnes physiques
    à raison de leur origine, de leur sexe, de leur
    situation de famille, de leur grossesse, de leur
    apparence physique, de leur patronyme, de leur
    état de santé, de leur handicap, de leurs
    caractéristiques génétiques, de leurs mœurs, de
    leur orientation sexuelle, de leur âge, de leurs
    opinions politiques, de leurs activités
    syndicales, de leur appartenance ou de leur
    non-appartenance, vraie ou supposée, à une
    ethnie, une nation, une race ou une religion
    déterminée. 

28
La HALDE (Haute Autorité de Lutte contre les
Discriminations et pour lEgalité) est chargée de
  • Lutter contre les discriminations prohibées par
    la loi .

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La HALDE (Haute Autorité de Lutte contre les
Discriminations et pour lEgalité) est chargée de
  • Lutter contre les discriminations prohibées par
    la loi .
  • Fournir toute linformation nécessaire .

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La HALDE (Haute Autorité de Lutte contre les
Discriminations et pour lEgalité) est chargée de
  • Lutter contre les discriminations prohibées par
    la loi .
  • Fournir toute linformation nécessaire .
  • Identifier et promouvoir les bonnes pratiques
    pour faire entrer dans les faits le principe
    dégalité (tests, avis et recommandations).

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La HALDE (Haute Autorité de Lutte contre les
Discriminations et pour lEgalité) est chargée de
  • Lutter contre les discriminations prohibées par
    la loi .
  • Fournir toute linformation nécessaire .
  • Identifier et promouvoir les bonnes pratiques
    pour faire entrer dans les faits le principe
    dégalité (tests, avis et recommandations).
  • Promouvoir légalité des droits.

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  • Comment peut-on lutter contre les stéréotypes,
    préjugés et discriminations ?
  • Pouvez-vous imaginer dautres solutions ?

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Propositions
  • Hypothèse du contact par le contact, meilleure
    connaissance de lautre.
  • Coopération intergroupe atteindre des buts
    communs ensemble.
  • Lempathie en se mettant à la place de lautre,
    lindividu change de perception.

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Conclusion
  • Il est important de comprendre que les préjugés
    font partie intégrante de nous, qu'ils soient
    bons ou mauvais.

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Conclusion
  • Il est important de comprendre que les préjugés
    font partie intégrante de nous, qu'ils soient
    bons ou mauvais.
  • Le fait d'en prendre conscience permet de modérer
    nos préjugés et de poser un regard le plus neutre
    possible.
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