Une d

1
Une démarche de prévention du stress en
entreprise étapes et conditions de réussite

• Valérie Pezet-Langevin

2
Un cadre général

• La prévention du stress au travail
• Sinscrit dans une démarche globale de prévention
  des risques professionnels
• Utilise des méthodes adaptables aux différentes
  situations des entreprises
• Nécessite le concours des acteurs de la
  prévention des risques professionnels

3
Des conditions nécessaires

• Engagement de lentreprise sur une démarche
  complète et durable
• Existence dune culture en santé et sécurité au
  travail dans lentreprise
• Volonté dune action sur les facteurs
  organisationnels et psychosociaux
• Information et participation du personnel
• Création dun groupe projet
• Possibilité de recours à des ressources
  extérieures pour certaines étapes de la démarche

4
Des étapes
5
Problème repéré par les préventeurs externes
Demande des acteurs de lentreprise
6
Merci de votre attention