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Operacionalizaci

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Title: TALLER INTRODUCTORIO ESTUDIOS DE CASO Author: M. Angelica Pavez Last modified by: eduardo constylo Created Date: 12/5/2005 7:17:09 PM Document presentation format – PowerPoint PPT presentation

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Title: Operacionalizaci


1
Operacionalización de variables
2
  • La operacionalización "el proceso mediante el
    cual se transforma la Dimensión de conceptos
    abstractos a términos concretos, observables y
    medibles, es decir, variables e indicadores"

3
Dimensiones e indicadores
  • "Una dimensión es un elemento integrante de una
    variable compleja, que resulta de un análisis o
    descomposición
  • "Un indicador es un indicio, señal o unidad de
    medida que permite estudiar o cuantificar una
    variable o sus dimensiones"

4
OPERACIONALIZACIÓN DE VARIABLES Y CONCEPTOS
5
Un Ejercicio
Dimensión Liderazgo Directivo Variables -Comunicación - Motivación - Liderazgo Indicadores - Dirección del flujo de información. - Formas y vías de comunicación. - Apertura de comunicación. - Fluidez. - Clima organizacional. - Valoración del desempeño docente. - Trabajo en campo. - Participación. - Logro. - Uso de la generación del temor. - Tipos de liderazgo. - Autoridad. - Control. - Metas institucionales. - Interés por el personal.
6
Pasos en la operacionalizaciónde las variables
  • Se enuncia o define la variable.
  • Se deducen sus dimensiones o aspectos
    principales.
  • Se buscan indicadores para cada dimensión.
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