Title: PROYECTO ACTRAV-OIT MINISTERIO DE TRABAJO DE ESPA
1PROYECTO ACTRAV-OIT MINISTERIO DE TRABAJO DE
ESPAÑA
- Fortalecimiento de los sindicatos ante los nuevos
retos de la integración en América Latina
2PROBLEMÁTICA REGIONALSituación socio laboral
- ? Altas tasas de subempleo.
- ? Formas precarias de empleo.
- ? Remuneraciones insuficientes, exceso de trabajo
y horas. - ? Incremento de la discriminación.
- ? Incremento del déficit de empleo decente.
- ? Alta exclusión social.
3PROBLEMÁTICA REGIONAL Debilidad sindical
- 1. Por limitaciones endógenas
- - Escasos recursos.
- División, atonía y fraccionamiento sindical.
- Desactualización acción sindical.
- Dificultades para
- a) Organizar d) Negociar
- b) Gestionar e) Coordinar
- c) Representar f) Ampliar y crecer
-
4PROBLEMÁTICA REGIONAL Debilidad sindical
- 2. Por limitaciones exógenas
- a) Desregulación MT.
- b) Impunidad laboral.
- c) Déficit en la Administración e inspección
del trabajo. - d) Debilidad en las instituciones de Diálogo
- Social.
- e) Escenarios antisindicales.
5CONTEXTO ESCENARIOS -HORIZONTES
- Procesos de integración regional.
- Agenda pendiente.
- 1. Ámbitos donde se discuten los tratados, de
preferencia comerciales, con la UE, EE.UU o
Asia-Pacífico. - 2. Marcos internacionales de organización del
trabajo.
6EJES ESTRATÉGICOS
- 1. Promoción del trabajo decente en los sistemas
productivos, los procesos de integración
económica y el comercio internacional. - - Acción
- Reforzar la preeminencia de los derechos
fundamentales del trabajo. -
7EJES ESTRATÉGICOS
- 2. Incremento de la incidencia sindical en los
espacios de diálogo social y negociación. - - Acción
- Mejorar la capacidad de diálogo social y
negociación sindical.
8EJES ESTRATÉGICOS
- 3. Fortalecimiento de las organizaciones
sindicales - Acciones Aumentar las capacidades de
- Propuesta. - Comunicación.
- - Planificación. - Representación.
- - Gestión. - Participación.
- - Coordinación.
9MARCO LÓGICO
10OBJETIVO DE DESARROLLO
- ? Contribuir al fortalecimiento de las
- capacidades de las organizaciones sindicales,
- prioritariamente en la elaboración de
- estrategias y propuestas consensuadas y
- unitarias de promoción de trabajo decente en
- los diferentes ámbitos (sectorial, nacional,
- subregional y regional).
11OBJETIVO INMEDIATO
- ? Al finalizar el proyecto, han mejorado las
agendas sindicales comunes para la promoción del
trabajo decente. y fortalecido las capacidades de
las organizaciones sindicales en la formulación,
desarrollo e incidencia de políticas
sociolaborales. -
12RESULTADO 1.0
- Estructura básica de gestión establecida y en
funcionamiento.
13RESULTADO 1.1
- Información Las principales temáticas que
aborda el proyecto son recogidas, analizadas,
sistematizadas y ampliamente difundidas entre los
beneficiarios del proyecto.
14RESULTADO 1.2
- Estrategias nacionales y subregionales de unidad
de acción sindical para el fortalecimiento de la
libertad sindical y la negociación colectiva,
diseñadas y/o fortalecidas y en proceso de
ejecución.
15RESULTADO 1.3
- Se cuenta con propuestas de modernización y
adecuación de las estructuras sindicales ante los
nuevos retos de los procesos de integración
económica y de la globalización.
16RESULTADO 1.4
- Plataformas sindicales comunes y/o acuerdos
programáticos unitarios que promueven el trabajo
decente en los ámbitos de intervención sindical,
formulados, consensuados y reforzados.
17ACTIVIDADES
18R.1.0 ACTIVIDADESGestión
-
- Constitución del equipo básico de gestión del
- proyecto
- ? Puntos focales de coordinación subregional y
- nacional.
- ? Visibilización del proyecto.
- ? Planes de trabajo, monitoreo y evaluación.
-
19R.1.1 ACTIVIDADES Investigación
-
- ? Realizar un inventario de los estudios e
- información referida a las principales
- temáticas del proyecto y de interés de los
- actores sindicales.
-
20R.1.2 ACTIVIDADESLibertad sindical y
negociación colectiva
- ? Apoyar el diseño de estrategias unitarias de
promoción de libertad sindical y negociación
colectiva. - ? Encuentros nacionales.
- ? Asistencia técnica a la conformación de equipos
intersindicales. - ? Apoyo en el diseño de estrategias unitarias.
21R.1.2 ACTIVIDADESLibertad sindical y
negociación colectiva
- ? Asistencia técnica en la elaboración y
presentación de propuestas y espacios de diálogo
social. - ? Sistematización y difusión buenas prácticas.
- ? Campañas de difusión de propuestas e
iniciativas sindicales.
22R.1.3 ACTIVIDADESModernización de estructuras
- ? Talleres nacionales para el análisis y
propuestas de autorenovación de las estructuras
sindicales en América Latina. - - Encuentros subregionales.
- - Encuentro regional.
- - Reunión técnica de evaluación.
- - Apoyo técnico para la aplicación de propuestas.
- - Sistematizar y difundir experiencias.
23R.1.4 ACTIVIDADESPromoción del trabajo decente
- ? Encuentros Nacionales (agenda unitaria (PLSC)
y/o (APU) para promover el trabajo decente. - ? Talleres nacionales para debatir y consensuar
propuestas en materia de protección social. - ? Talleres nacionales para debatir y consensuar
propuestas en materia de políticas de no
discriminación. - ? Talleres nacionales para debatir y consensuar
propuestas en materia de empelo decente.
24R.1.4 ACTIVIDADES Promoción del trabajo decente
- ? Encuentros subregionales (tres, uno por
subregión), agenda (PLSC) y/o (APU). - ? Encuentros subregionales para articular
propuestas de empleo decente, protección social y
no discriminación.
25R.1.4 ACTIVIDADES
- ? Elaborar propuestas base para discutir y
articular PLSCn y/o (APU) promoción del trabajo
decente. - ? Organizar Encuentros Nacionales para la
elaboración PLSCns y/o (APUns) de promoción del
trabajo decente.
26R.1.4 ACTIVIDADES
- ? Elaborar las bases técnicas subregionales (en
base a las propuestas nacionales), que sirvan de
guía a las organizaciones sindicales para la
elaboración de las Plataformas Laborales
Sindicales subregionales PLSCsubs y/o APUsubs. - ? Encuentros subregionales para la elaboración de
las PLSCsUBS y/o APUsubs de promoción del trabajo
decente.
27R.1.4 ACTIVIDADES
- ? Encuentro Regional, articulación de la
- (PLSCr) de promoción del trabajo decente.
28R.1.4 ACTIVIDADES
- ? Difusión PLSC APU promoción trabajo
- decente, en cada uno de sus ámbitos.
29CRONOGRAMA
- 2007
- Actividades de investigación
- Talleres de negociación colectiva.
- Encuentros para la programación de agendas de
promoción del trabajo decente. - 2008
- Talleres y encuentros para formular propuestas de
modernización de las estructuras sindicales. - 2009
- Talleres y encuentros de modernización de las
estructuras sindicales. - Talleres y encuentros de promoción del trabajo
decente. - 2010
- Talleres y encuentros de promoción del trabajo
decente. - 2007-2010
- Apoyos técnicos a iniciativas y propuestas
sindicales. - Campañas de difusión y divulgación de iniciativas
y propuestas sindicales.
30CONCLUSIÓN
- ? Impulso y coordinación de propuestas,
- estrategias y acciones sindicales comunes
- en los ámbitos nacionales, subregionales y
- regional de América Latina para la
- promoción del trabajo decente en la era
- de la integración y la globalización
- económica.
31RETOS SINDICALES EN LA ERA DE LA GLOBALIZCIÓN
- ? El rol del sindicalismo es clave para la
- inclusión y mejora de la dimensión social
- de los procesos de globalización e
- integración y de la exigencia de los
- derechos fundamentales del trabajo.
32 RETO LOGRAR UNA GLOBALIZACIÓN CON JUSTICIA
SOCIAL
- ? El fortalecimiento de los sindicatos es un
- reto internacional, en la era de la
- globalización y determinante para
- conseguir una globalización justa.