Nueve Razones'''

1
Nueve Razones...
7
7. Exigencia de Buen Gobierno Corporativo
Compromiso
Transparencia
Ética

• Informe Olivencia (1998)
• Informe Aldama (2003)
• Código de buen gobierno para la empresa
  sostenible (2001)
• Legislación sobre gobierno corporativo para las
  empresas cotizadas (2003-04)

2
Nueve Razones...
8
8. Creciente importancia de la Reputación
Corporativa.
3
Nueve Razones...
9
9. Exigencia de nueva contabilidad. Activos
Intangibles. De la era industrial a la era del
conocimiento.
A la Triple cuenta de resultados
Del informe Económico
Valor Económico

Valor Social

Valor Medioambiental
Empresa Sostenible
4
...y gran oportunidad
1
Innovación Y liderazgo. Competitividad
Menos vulnerables a las crisis. Credibilidad
Desarrollo Económico
Valor de Marca y Reputación. Confianza
Mayor eficacia operacional. Calidad
Bienestar Social
Más atractivas para trabajar. Compromiso
Protección Medioambiental
Licencia para crecer
Atracción de clientes, inversores. Fidelización
Supervivencia !
Mejores resultados económicos. Rentabilidad
5
Las 10 Claves de Éxito

• Contar con un sponsor claramente comprometido y
  con una visión clara del impacto económico,
  medioambiental y social de la organización.
• Contar con un líder de proyecto altamente
  respetado y capaz.
• Tener el compromiso y el apoyo del equipo
  directivo.
• Realizar un diagnóstico efectivo de la situación
  de partida y disponer de una visión clara de la
  situación deseada.
• Generar un diálogo interno multidepartamental
  efectivo.
• Involucrar a los stakeholders.
• Disponer de fuentes de información y datos
  fiables.
• Diseñar un buen plan de comunicación interna y
  externo de la triple cuenta de resultados, que
  permita recoger el feedback generado por parte de
  todos los stakeholders.
• Mantener y hacer efectivos los compromisos de
  mejora continua.
• Hacer el informe coherente con el comportamiento
  diario de la organización. Coherencia entre lo
  que se dice y se hace.