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CUANTIAS

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CONVERSI N EN INDEFINIDO DE CONTRATO EN PR CTICAS. 12 MESES ... EMPRESARIO FORMALICE UN CONTRATO CON EL 1 EMPLEADO/A Y ESTE NO CONVIVA CON EL ... – PowerPoint PPT presentation

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CUANTIAS
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3.-CONTRATACIONES- EXCLUSIONES
  • 3.1.- El empresario, los administradores,
    socios..
  • 2.2.-Las contrataciones celebradas con el cónyuge
    y parientes de hasta segundo grado. NO ES
    APLICABLE CUANDO UN EMPRESARIO FORMALICE UN
    CONTRATO CON EL 1ª EMPLEADO/A Y ESTE NO CONVIVA
    CON EL NI ESTÉ A SU CARGO.(pn)(rn)
  • 3.3.-Las relaciones laborales de carácter especia
    (pn)
  • 3.4.-Las contrataciones celebradas al amparo del
    RD 1451/1983 de 11 de mayo (pn)
  • 3.5.-Cuando en trabajador en los 24 meses
    anteriores a la entrada en vigor de la resolución
    y la formalización del contrato hubiesen estado
    contratados por la misma empresa con contrato
    indefinido.

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3.CONTRATACIONES- EXCLUSIONES
  • 3.6.-Cuando durante los 12 meses anteriores al
    entrada en vigor de la resolución y de la
    formalización del contrato el trabajador hubieses
    prestado servicios en la mima empresa o grupo
    desde entre el 1 de mayo de 2.005 y la fecha de
    formalización del contrato temporal durante más
    de 93 días (excepto prácticas o interinidad)(rn)
  • 3.7.-Las contrataciones a trabajadores que en los
    3 meses anteriores prestasen o hubiesen prestado
    servicios de carácter indefinido (pn)
  • 3.8.-Las contrataciones celebradas en sustitución
    de trabajadores cuya contratación hubiese sido
    subvencionada al mismo empleador (sb cuenta
    ajena) (pn)
  • 3.9.-Cuando se detecten actuaciones encaminadas a
    la obtención de la sb sin que se produzca
    creación real y efectiva de empleo.

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4.- La plantilla de la empresa
  • 4.1- Las contrataciones deberán suponer un
    incremento neto de la plantilla fija.
  • 4.2.- El nivel de plantilla fija se calculará
    comparando el número de trabajadores con contrato
    indefinido contabilizados en el mes de la
    contratación por la que se solicita la sb, con la
    media aritmética del número de trabajadores con
    contrato indefinido en los 12 meses anteriores.
  • 4.3- El nº de trabajadores el último día del mes
    con independientemente de la jornada.
  • 4.4.- Para empresas de reciente creación se
    tomará como referencia el periodo que lleven
    ejerciendo la actividad.
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