PowerPoint-presentatie

1
(No Transcript)
2
(No Transcript)
3
Een nieuwe West-Vlaamse federatie van
maatwerkbedrijven

• Die gestructureerd is (vzw)
• externe voorzitter, RvB, Directeuren
  Overleg
• Waar gewerkt wordt werkgroepen
  Personeel-Aankoop-Financieel-commercieelwerkgroep
  en Operationeel-Methode-
• Met betalend lidmaatschap en dus engagement
• Altijd vanuit gemeenschappelijk belangook
  commercieel
• In sfeer van onderling vertrouwen
• - Voor alle doelgroepwerknemers
  maatwerkbedrijven in West-Vl

4
in cijfers

• 28 erkende maatwerkbedrijven verdeeld over de
  provincie
• 6.655 loontrekkenden waarvan 5.650 uit de
  doelgroep pmah of psp
• 179 miljoen /jaar omzet
• Toegevoegde waarde van 99 milj /jaar
• Actief in B2B, B2C, B2G

5
Nieuw Decreet en BVR Vlaamse Regering
realisatie van 3 nieuwe decreten i.o.v. Vlaamse
Regering -collectief maatwerk -lokale
diensteneconomie -werk-zorgtrajecten
(w²decreet) uitvoeringsbesluiten sociale
economie goedgekeurd -collectief
maatwerk -lokale diensteneconomie Collectief
maatwerk hervorming gestart op 1/04/2015 -
beschutte werkplaatsen - sociale werkplaatsen
6
Voor wie is het maatwerkdecreet.
Nieuwe term personen met een arbeidsbeperking
Personen met een arbeidshandicap (Pmah)
Personen met psychosociale problemen (Psp)
Uiterst kwetsbaren 2 j werkloos met
begeleidingsnood (UK) De verzamelnaam voor Psp
en UK is Pmp personen met multiple problemen .
7
(No Transcript)
8
ENCLAVE MODEL ?
9
(No Transcript)
10
Ihkv de decreten collectief maatwerk zal de
VDAB indiceren ? Onderzoeken of iemand kan
erkend worden als persoon met een
arbeidsbeperking (en op basis daarvan rechten
op maatregelen kan krijgen)
11

• Ziekte/stoornis
• autismespectrumstoornis

ICF

• Activiteiten en Participatie
• d 4 mobiliteit
• d 2401 omgaan met stress
• d 7202 reguleren van gedrag in gezelschap (o.a.
  agressie)

• Functies en anatomische eigenschappen
• b 1263 psychische stabiliteit
• b 1642 tijdsmanagement
• .

• Omgevingsfactoren
• e 310 Ondersteuning en relatie met de naaste
  familie
• e 325 ondersteuning en relatie met collegas
• e 330 Ondersteuning en relatie met meerderen

• Persoonlijke factoren
• geslacht
• werkervaring
• opleiding

12
(No Transcript)
13
Mogelijkheden van mensen kansen geven
? Match tussen MENS en JOB
14
Als toeleveranciers voor vele klanten in diverse
markten
Als toeleveranciers voor vele openbare besturen
in groen en andere dienstverleningen
Als leveranciers en dienstverleners naar
particulieren
15
B2B markt als partner in enclaves voor
lokale klanten in diverse markten
16
Wettelijk Kader - Maatwerkdecreet
17
Waarom starten met een enclave
BELANGRIJKE TROEVEN VAN ENCLAVEWERK
Flexibiliteit Tijdswinst door kortere
productiedoorlooptijd Eenvoudige proces- en
logistieke flow Eén aanspreekpunt voor alle
communicatie Besparing op personeelsadministrati
e, aanwerving, ziektedagen Focus op
kernactiviteiten en minder op randactiviteiten U
levert een mooie maatschappelijke bijdrage op
sociaal vlak!
18
Voorwaarden voor een WIN-WIN
DUIDELIJKE AFBAKENING VAN DE OPDRACHT
EVALUATIE Voor het maatwerkbrijf Opdracht
analyseren i.f.v. mogelijkheden werknemers
Commerciële afspraken en contract (taken, timing,
aantal mdw) Verantwoordelijke aanstellen om
medewerkers begeleiden Targets evalueren
volgens afspraken Voor het regulier bedrijf
Communicatie over opdracht naar eigen
medewerkers Eén aanspreekpunt
verantwoordelijke begeleider enclave Integratie
enclave op de reguliere werkvloer Opdracht,
targets en contract zijn de basis voor evaluatie
19
Praktijkgetuigenis
20
(No Transcript)
21
Mariasteen
Ruim 50 jaar kennis en ervaring
1963
2013
22
Mariasteen
De referentie in klantgericht maatwerk

• Gestart 1963
• Toeleveringsbedrijf 1/03/2015 ? 848
  werknemers
• B2B ? Metaal en Montage
• ? Hout
• ? Groen
• ? Enclave
• B2C ? Horeca
• ? Strijkdiensten
• ? Schoenen orthopedisch materiaal
• Maakt deel uit van Dienstencentrum GID(t)S

23
Mariasteen
Mogelijkheden van mensen kansen geven

• Zoeken naar geschikt werk
• RD en Methodedienst
• Testen
• Oriënteren
• Trainen
• Aanpassing werkpost en/of werkomstandigheden
• ? Match tussen MENS en JOB

24
Mariasteen
Een mix van kwaliteit en enthousiasme

• EFQM ? zelfevaluatie en verbetering
• ISO9001
• Charter Duurzaam Ondernemen
• Ambassadeur Ondernemen, het zit in ons.
• ISPM15
• A-label

25
Mariasteen B2B
26
Mariasteen
METAAL

• Hoogtechnologisch machinepark eigen RD-team
  (co-engineering)
• Bewerkingen
• volautomatisch zagen van buizen, staven en
  profielen tot 7 m
• CNC conventioneel draaien, frezen, boren,
  slijpen, schuren
• niet-verspanende bewerkingen
• lassen manueel TIG, MIG en MAG robot eigen
  kaliberbouw
• Automatische magazijnen stockbeheer klanten
• profielen tot 7 m
• Europallets
• klein materiaal

27
Mariasteen
MONTAGE

• Zowel complexe montage- of assemblageopdrachten
• Flexibele en betrouwbare partner goede
  logistieke opvolging
• Bewerkingen
• mechanische montage fietsen, zitmeubelen,
  zonnewering
• elektromontage en draadsnijwerk - manueel
  soldeerwerk
• verlijmen en rivetteren
• verpakken of herverpakken in bulk of maatwerk
• afwerken staalboeken, promotiemappen, drukwerk

28
Mariasteen
HOUT

• Productie van allerhande houtproducten paletten,
  bodems, kisten, verpakkingsmateriaal
• Modern machinepark
• 5-assige bovenfreesmachines
• CNC afkort- en opdeelzagen
• Hittebehandeling van verpakkingen, bestemd voor
  export buiten Europa in eigen droogovens
  volgens de ISPM15-norm

29
Mariasteen
GROEN

• Onderhouden en aanleggen van alle groenzones bij
• openbare besturen, steden en gemeenten,
• bedrijven (terreinen),
• dienstencentra, zorginstellingen, etc.
• Uitgebreid en divers takenpakket
• Milieuvriendelijke en veilige onkruidbestrijding
  met Aquacide

30
Mariasteen
ENCLAVE

• Mariasteen zet een groep werknemers in in uw
  bedrijf (via onderaannemingscontract)
• Voordelen
• besparing op transport van grondstoffen en
  goederen
• ondersteuning ter plaatse
• wij passen ons aan uw procesflow
• flexibiliteit dankzij inzet extra werknemers
  Mariasteen
• ? WIN-WIN VOOR BEIDEN

31
Mariasteen B2C