???????????????????????????????????????????? (The Ohio State University Leadership Studies) - PowerPoint PPT Presentation

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???????????????????????????????????????????? (The Ohio State University Leadership Studies)

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Title: ???????????????????????????????????????????? (The Ohio State University Leadership Studies)


1
??????????????????????????????????????
  • ?????? ??????

2
??????????????????????????????????????
  1. ????????????????????????????????????????????
  2. ??????????????????????????????????????
  3. ??????????????????????
  4. ????????????????????????????????????????????????
  5. ????????????????????????????? 4 ???? ???????????
  6. ??????????????????????????????????????
  7. ????????????????????????? 3 ?????????????

3
????????????????????????????????????????????(The
Ohio State University Leadership Studies)
  • ???????? ?.?. 1945 ???????????????????????????????
    ???? ??????????????????????? ?????????????????????
    ?????????????????????? ? ?????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????? 2 ????????? ? ???
  • ?????????????????????????????????? (Initiating
    Structure)
  • ?????????????????????????????? (Consideration )

4
?????????????????????????????????????
(Initiating Structure)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????????? ????????????????????????????
    ???????? ??????           ?????????????
              ??????????????????        
     ???????????????????????        
     ???????????????????????????????????????

5
???????????????????????????????? (Consideration)
  • ?????????????????????????????????????? ????????
    ????????????????????????????????????? ?
    ??????????????????????????? ?????????
    ???????????????????????????? ? ???????????
    ????????????????????????????????????????????

6
?????????????????????????????????????????????????
?????????????????
?????????????????????????? ??????????????????????????????????
- ?????????? - ??????????????????????????????? - ?????????????????????????- ??????????????????????????????????- ????????????????????- ??????????????????????????????????? - ??????- ?????????- ???????- ??????????- ????????????????????? ?????????????????- ????????????????????????? - ????????????????????????
7
??????????????????????????????????????????????????
?????
8
?????????????????????????????????????? (The
Michigan Leadership Studies)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ???????????????????? ??????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????? ???????????????????????????
    ????????????????????? ????????????????????????????
    ? 3 ???1.??????????????? (Task-Oriented
    Behavior)2. ??????????????????????????????????
    (Relationship-Oriented Behavior) 3.
    ?????????????????????? (Participative Leadership)

9
1. ??????????????? (Task-Oriented Behavior)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????????????????????
    ???????????????????????????????????????????
    ????????? ??????????????????? ???????????????????
    ??? ?????????????????????????????????????
    ?????????? ?????????????????????????
    ???????????? ?????????????????????????????????????
    ???????????????????????????? ????????????

10
2. ??????????????????????????????????
(Relationship-Oriented Behavior)
  • ?????????????????????????????????????????
    ???????? ?????????????????????????????
    ?????????????????????? ???????????????????
    ??????????????????????????? ?????????????????????
    ?????????????????????????????????????????????????
    ????????????????????????????????????
    ???????????? ? ??????????????? ???????????????????
    ????????????? ???????????????????????

11
3. ?????????????????????? (Participative
Leadership)
  • ???????? (Likert)?????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ???????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????? ???????????????????????????????????????
    ?????????? ??????????????????????
    ????????????????????????????????
    ?????????????????????????????? ???????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????????????? ?

12
?????????????????????? ???????????????????????????
?? (Participative Leadership)
  • ?????????????????????????????? ???????????????????
    ????????????????????????? ????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????? ???? ?????????
    ???????????????1. ??????????????????????
    (Autocratic Decision)2. ????????????????????
    (Consultation)3. ?????????????????? (Joint
    Decision)4. ????????????????????? (Delegation)

13
1. ?????????????????????? (Autocratic Decision)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????? ??????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ??????? (no influcence by others)

14
2. ???????????????????? (Consultation)
  • ??? ???????????????????????????????????
    ????????????????????????????????????????????? ?
    ????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????

15
3. ?????????????????? (Joint Decision)
  • ??????????????????????? ??????????????????????????
    ????????????? ?????????????????????????????? ?
    ????? ???????????????????????????????????????????
    ???????????????????????????? ????????????????????
    ??????????????? ? ???????????????????????????????
    ????????

16
4. ????????????????????? (Delegation)
  • ??? ??????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????????????
    ???????????????????????????? ?????????????????????
    ?????????????????? ???????????????????????????????
    ?????????????????????????? (high influence by
    others)

17
??????????????????????????????????????????
  •    1. ???????????????????????????????? (improved
    decision quality2. ?????????????????????????
    (greater acceptance of decisions) 3.
    ????????????????????????????????????? (better
    understanding of decisions) 4.
    ?????????????????????????????????????????
    (development of decision -making skills)  5.
    ???????????????????????????????????????????????
    (enrichment of subordinate jobs)  6.
    ??????????????????????????? (facilitation of
    conflict resolution and team building)

18
????????????????????????????????????????????????
(Leadership Based On The Use of Authority)
  • ??????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????? 3 ??? 1.
    ???????????????? (Autocratic Leader) 2.
    ??????????????????? (Democratic Leader) 3.
    ???????????????? (Laissez-faire or Free-rein
    Leader)

19
1. ???????????????? (Autocratic Leader)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ? (commanding and order giving) ?????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????????????
    ???????????? ??? ?????????????????????????????????
    ?????????????????????? (boss) ????????????
    ????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????????? ????????????????????????????????????????
    ????
  •         ??????????????????????????????????????????
    ?????????? ???????????????????????????????????????
    ??????????????? ????????????????????????

20
2. ??????????????????? (Democratic Leader)
  • ???????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????????? ?????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????? ???????????????????????
    ????????????????????????????????????? ???????? ?
    ???????????????????????????????          ???????
    ????????????????? ? ??????????????????????????????
    ???????? ?????????????????????????????????????????
    ???????? ???????

21
3. ???????????????? (Laissez-faire or Free-rein
Leader)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?? ???????????????????????????????????????????????
    ??? ? ??????????? ????????? ? ????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ??? ? ???????????         ???????????????????????
    ?????????????????????????? ? ?????????????????????
    ??????? ??????? ??????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????

22
??????????????????????????????????????????????????
?? 3 ???
????????????? ?????????????????????? ????????????????
????????????????????????? ???????? ????????????????????????????????????????????? ??????????????????????????? ???????????????????????? ???? ???????????????????????? ???????????????????????????????????? ??????????????????????????? ?????????? ? ???????????????????????????????????????????? ???????????????????????? ????????????????? ???????????????????????? ??????????????????????????????????????? ???????????????????????????????????????????? ????????????? ???????????????????????????????????? ???????????????????? ???????????????????? ???????????????????????????????????????????????????????????????? ???????????????????????? ?? ? ?????????????????????? ??????????????????? ????????????????????? ?????????????
23
????????????????????????????? 4 ????
???????????          (Likert's Four Systems of
Management)
  • ??????????? ??????????????? ??????????????????????
    ?????????????????????????????????? 4 ????
    ??????? 1 ???????? ???????????????
    (Exploitative-Authoritative) ??????? 2
    ???????????????????? (Bennevolent-Authoritative)
    ??????? 3 ???????? ????????????????????
    (Consultative) ??????? 4 ????????
    ???????????????????????? (Participative-Group)

24
??????? 1 ???????? ???????????????
(Exploitative-Authoritative)
  • ???????????????????????????????????
    ????????????????? ????????????????????????????????
    ?? ???????????????????????????????????????????????
    ?? ????????????????????????? ?????????????????????
    ???????????? ?????????????????????????????????????
    ?

25
??????? 2 ???????????????????? (Bennevolent-Autho
ritative)
  • ?????????????? ???????????????????????????????????
    ???????? ???????????????????????????????????????
    ??????????? ??????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????
    ????????????????????????????????????

26
??????? 3 ???????? ????????????????????
(Consultative)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????? ????????????????????????????????
    ?????? ???????????????????????????????????????????
    ????????????????????????? ????????????????????????
    ? ??????????????????????????????
    ????????????????????????????????????????
    ???????????????????? ?????????????????????????????
    ??? ?????????????????????????????
    ???????????????????????????????????????????????

27
??????? 4 ???????? ????????????????????????
(Participative-Group)
  • ??????? ??????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????? ???????????????????????
    ??? ??????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????? ????????????????????????????????
    ????? ???????????????????????????????
    ???????????????????? ?????????????????????????????
    ??? ???????????????????????????????????

28
??????????????????????????????????????
(The Managerial Grid)
  • ???? ???????? (Blake and Mouton, 1964)
    ???????????????????????????? (Managerial Grid)
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????????? ??????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????           ???????????????
    ??????????????????????????? 2 ???????
             (1) ????????????????????????????????????
    ??????? (Concern for Production) ???
             (2) ????????????????????????????????????
    ???????????????????? (Concern for People)

29
1. ??????????????? (Concern for Production)
  • ?????????????????????????????????????? ? ????
    ???????????????????????????????
    ??????????????????????? ??????????????????????????
    ?????? ?????????????????? ???????????????????
    ??????????????????

30
2. ?????????????? (Concern for People)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ??? ???????????????????????????????????????
    ???????????????????????????????????????????
    ??????????????????????? ??????????????????????????
    ???????????????

31
???????????????
32
??? 1,1 ???????????????????????? (Impoverished
Management)
  • ???????????? ????????????????????????????????????
    (??????) ??? ?????????????????????????????????????
    ????????? ????????? ??????????????????????????????
    ???????????????? ?????????????? ?
    ?????????????????????? ???????????????????????????
    ?????????????? ???????????????????????????????????
    ???????????

33
??? 9,9 ??????????????????????????????? (Team
Management)
  • ??????????????????????????????????????????????????
    ????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ??????? ??????????????????????????????????????????
    ??????????? ??????????????????????????????????????
    ????

34
??? 1,9 ???????????????????????? (Country Club
Management)
  • ?????????????????????????????????????
    ????????????????? ????????????????????????????????
    ?????????????????? ???????????????????????????????
    ?????????? ?????????????? ????????????????????????
    ??????????????????????

35
??? 9,1 ???????????????????????????????????
(Authority-Obedience)
  • ??????????????????????????????????????
    ????????????????????? ????????????????????????????
    ????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????

36
??? 5,5 ??????????????????????????????????????????
?????? (Organization Man Management)
  • ????????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????
    ?????????????????????????? ???????????????????????
    ?????????????????????????????? ???????????????????
    ??? ???????????????????????????????????????
    ?????????????????????? ???????????????????????????
    ????????????????????

37
????????????????????????? 3 ?????????????
(Reddin 's the 3-D theory of Leadership)
  • ??????????????????????????????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ???? ??????????????????? ?????????????????????????
    ????????????? 4 ??? ????????? ????????????????????
    ??????????????????????????????????????????????????
    ????? ??????????????? ????????????????????????????
    ??????????????
  • 1.??????????? (Task-Oriented Dimension)
    ??????????????????????????????????????????????????
    ?????????
  • 2.???????????????? (People-Oriented
    Dimension) ???????????????????????????????????????
    ?????????????
  • 3.?????????????????? (Effectiveness
    Dimension) ???????????????????????????????????????
    ?????????????????????????????????

38
??????????????? (Styles of Leadership)
  1. ????????????????????
  2. ???????????????????
  3. ????????????????????????????

39
1. ??????????????????????? (Behavioral Styles)
  • ???????????????? (Autocratic)
  • ??????????????????? (Democratic)
  • ???????????? (Laissez-Faire)

????????
????
???????????
40
?????????????????????????
?????????????? ????? ?????????? ??? ??????????? ??????? ???????????
???????? ???????? ????????? ??????????????????? ????????????
??????????? ??????????? ??????????????????????????????? ????????? ??????
???? ????? ??????????????? ???????????????????? ?????????????????????????????????
41
2 .?????????????????????? (Tri-Dimension)
  • ??????????????????????? ????????
  • ???????????????? (Bureaucrat)
  • ????????????? (Developer)
  • ???????????????????????(Benevolent Autocrat)
  • ?????????????? (Executive)
  • ??????????????????????? ????????
  • ??????????? (Deserter)
  • ????????????? (Autocrat)
  • ???????????/???????????? (Missionary)
  • ???????????????? (Compromiser)

42
???????????????????????
??????????? ????????????? ???????????????????????????
???????? ????????????????? ????????? ??????????????? ??????????????????? (???????????????)
?????????????????? ?????????? ????????????????????? ??????????????????????
????????? ????????????????? ??????????????????? ??????? ???????????? ?????????????????
43
???????????????????????
?????? ???????????? ??????????????????? ??????????
???????? ??????????????? ??????????????????????? ??????? ???????????
?????? ??????? ???????????? ??????????????? ????????????????
??????????? ???? ?????????????????? ????????????????????? ???????????????
44
3 .??????????????????????????????? (Managerial
Grid Styles)
  • ?????????????????????????????????????????
    (Production) ?????????????????????? (People)

45
(No Transcript)
46
??????????????????????????????????????
  • 1,1 ????????????????????????? Impoverished
    Management
  • 9,1 ??????????????????????? (Authority-Compliance
    Management)
  • 1,9 ????????????????? (Country Club Management)
  • 5,5 ????????????????????????? (The Middle of the
    Road Management)
  • 9,9 ?????????????????? (Team Management)

47
????????????????????????????????????
1,1 ???????????, ????????????
9,1 ?????????????
1,9 ???????????
5,5 ????????????????
9,9 ??????????????
48
??????
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