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Diapositiva 1

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Title: Diapositiva 1


1
PREMIOS DE CALIDAD COMO ESTRATEGIA DE
COMPETITIVIDAD
2
Cómo responder a los retos actuales?
  • Queremos mejorar nuestra ejecución enfocándonos
    a los factores críticos que llevarán al éxito a
    nuestra organización?
  • Estamos buscando una forma económica que nos
    brinde una perspectiva externa de nuestras
    fortalezas y oportunidades de mejora?
  • Estamos buscando mecanismos para energizar y
    motivar a nuestro personal?
  • Queremos mejorar las áreas más débiles de
    nuestra organización?

3
Qué son los Premios de Calidad?
Los Premios de Calidad son los máximos
reconocimientos a nivel regional, estatal,
nacional o internacional que se entregan a las
organizaciones que se distinguen por contar con
las mejores prácticas de dirección para la
Calidad Total y que por ello representan un
modelo a seguir.
4
Qué beneficios tienen las organizaciones?
Aplicar para un premio de calidad es una
oportunidad que tiene una organización para
examinar e identificar sus fortalezas y
oportunidades de mejora. Les permite
  • Te obliga a realizar procesos de autoevaluación.
  • Recibes un riguroso y objetivo punto de vista
    externo de los procesos de mejora de la
    organización.

Acelerar sus esfuerzos de mejora
5
Qué beneficios tienen las organizaciones?
  • Perseguir la meta común de ganar incrementa la
    motivación de equipo.
  • Energiza esfuerzos de mejora.

Energizar a su personal
  • Un equipo de expertos en materia de gestión de
    calidad revisan y evalúan la organización.
  • Cada reporte tiene un promedio de 200 horas de
    análisis.

Obtener una perspectiva externa
6
Qué beneficios tienen las organizaciones?
  • Cada participante recibe un documento de sus
    fortalezas y oportunidades de mejora.
  • Este documento permite identificar los aspectos
    en los que la organización se debe enfocar.

Aprender de la retroalimentación
La cereza del pastel es el reconocimiento que
reciben por parte de las autoridades nacionales
o internacionales.
7
Qué beneficios tienen las organizaciones?
  • Las organizaciones ganadoras aumentarán la
    certidumbre de sus clientes y accionistas sobre
    la solidez de la organización.
  • Tendrán la facilidad de conocer y compartir ideas
    con otras organizaciones ganadoras.
  • Al ser referencia para otras organizaciones,
    permite a la organización ganadora no decaer y
    continuar en el camino de la excelencia.

8
Cuál es el proceso de participación?
ETAPAS CLÁSICAS DE PARTICIPACIÓN
GANADORA (S)
JURADO EVALUADOR
VISITA A LA ORGANIZACIÓN
REPORTE DE RETROALIMENTACIÓN
REPORTE DE SISTEMAS
REPORTE INICIAL
INSCRIPCIÓN
9
Qué son los Modelos de Gestión para la Calidad
Total?
Son modelos de excelencia organizacional que
tienen como principal propósito impulsar la
competitividad de las organizaciones de cualquier
giro o tamaño, para proyectarlas a ser de clase
mundial. Recordemos que Excelencia, según los
diccionarios significa que tiene el grado más
elevado entre los de su género o bien, que
sobresale en mérito.
10
Modelos de Gestión de Calidad
Modelos Premios Nacionales y/o Estatales
Modelos Propios de los negocios
ISO 90042000
Administración de Calidad Total
ISO 90012000
ISO 90021994
Estandarización
Diferenciación
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Qué beneficios se obtienen al adoptar estos
modelos?
  • En la adopción de un Modelo de Gestión por
    Calidad Total
  • Podrán analizar, comprender a fondo y documentar
    sus procesos y sistemas para crear un modelo de
    gestión de negocio propio con base en las
    necesidades de la organización.
  • Generarán ventajas competitivas a través de la
    administración por Calidad Total.
  • Al adoptar estos modelos, las organizaciones
    tienen la oportunidad de implementar prácticas de
    excelencia que les permitan diferenciarse de sus
    competidores.

12
En qué se basan estos modelos?
  • Los criterios de estos modelos están enfocados en
    lo que las organizaciones de clase mundial o
    best-in-class hacen y mantienen para seguir
    evolucionando.
  • Esos criterios enmarcan lo que les permite a las
    organizaciones crear valor en el corto y largo
    plazo para los clientes, accionistas, personal y
    comunidad.

13
En qué se basan estos modelos?
  • Los principios que sustentan los modelos son
    similares, entre ellos podemos mencionar
  • Enfoque al Cliente.
  • Liderazgo efectivo y ejemplar.
  • Personal comprometido.
  • Compromiso con la Sociedad.
  • Mejora Continua, Aprendizaje e Innovación.
  • La organización como sistema.

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Cuál es la estructura de estos modelos?
Modelo Nacional (México)
Modelo Estatal (Jalisco)
Modelo Internacional (Europeo)
15
Ejemplos de Modelos y Premios para la Calidad
Total
ESTATALES
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Ejemplos de Modelos y Premios para la Calidad
Total
NACIONALES
Premio Nacional de Calidad (México)
Premio Malcolm Baldrige (EE UU)
Premio Nacional a la Calidad (Chile)
Premio Deming (Japón)
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Ejemplos de Modelos y Premios para la Calidad
Total
INTERNACIONALES
Premio Iberoamericano de la Calidad
Premio Europeo a la Calidad
18
"Si lo que logramos en el pasado, es más
importante que los proyectos que tenemos para el
futuro, es tiempo de hacernos a un lado y dejar
que otros tomen el mando pues en cuanto el
crecimiento se detiene, empieza la
decadencia!". Ing. Mario Ruiz SandovalDirector
General del Consorcio"Peña Colorada",
ColimaGanadores Premio Colima a la Calidad 2004
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