Title: Pr
1Présentation du Comité Hygiène et Sécurité
- Dominique Dauchot
- SNUIPP-FSU
2Introduction
- Objet lhygiène, la sécurité et les conditions
de travail dans lEducation Nationale - Dominique Dauchot siège en CHSA pour la FSU
- Quand vous voterez pour les comités techniques
(CTM, CTA) et pour les commissions paritaires
(CAPD, CAPN), cela aura une répercussion sur les
personnes qui vous représenteront en CHSCT
(ancien CHSA)
3Plan
- Nouveau texte
- Quest-ce que le CHSA ?
- LA.C.M.O.
- En pratique
4Nouveau texte lequel ?
- Décret n 2011-774 du 28 juin 2011 portant
modification du décret n 82-453 du 28 mai 1982
modifié relatif à l'hygiène et la sécurité du
travail ainsi qu'à la prévention médicale dans la
fonction publique.
5Que nous apprend ce nouveau texte ?
- Laccord sur la santé et la sécurité au travail
dans la fonction publique signé le 20 novembre
2009 a pour objectif de rénover la politique des
employeurs publics en matière de protection de la
santé et de la sécurité afin daméliorer les
conditions de travail des agents. Laccord vise
notamment à améliorer la connaissance et la
prévention des risques professionnels et à
renforcer les instruments de mise en œuvre.
6Laccord du 20 novembre 2009 a pour objectif de
passer dun dispositif relatif à lhygiène et la
sécurité à un dispositif de santé et de sécurité
au travail, dans lequel lélément de base de
toute action de prévention est celle de lhomme
au travail.Dans ce cadre, les CHS deviennent
des CHSCT.Les objectifs étant de réduire les
accidents et maladies liés au travail et de
promouvoir lamélioration des conditions de
travail des agents.
7Ce qui nous concerne
- Droits dalerte et de retrait
- Formation des agents à la santé et la sécurité au
travail - Services de médecine de prévention
- Formation à lorganisation et au mode de
composition des CHSCT à leurs missions et à
leur fonctionnement.
8Quest-ce que le CHSA ? (actuel)
9Comité central dhygiène et de sécurité
- Dans chaque département ministériel ou groupe de
départements ministériels ayant une gestion
commune du personnel, il est créé un comité
d'hygiène et de sécurité chargé d'assister le
comité technique paritaire ministériel
10Comité dhygiène et sécurité académique
Comité dhygiène et sécurité départemental (un
dans le 59 et un dans le 62)
- Ce sont des comités d'hygiène et de sécurité
locaux ou spéciaux
11A.C.M.O.
- Agent Chargé de la Mise en Œuvre (académique,
départemental, de circonscription, dEPLE) - L'A.C.M.O. de circonscription est placé sous
l'autorité de l'I.E.N. - Il est désigné par l'I.E.N. sur la base du
volontariat. - L'A.C.M.O. de circonscription exerce son activité
"dans la limite de ses attributions et dans le
cadre des délégations qui lui sont consenties ou
de ses attributions propres"Il reçoit des
directives de l'I.E.N. et lui rend compte de son
action par écrit.
12L'A.C.M.O. de circonscription missions
- Il exerce sa mission au sein des écoles et des
bâtiments de sa circonscription. - Fonctions assister et conseiller dans la mise
en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène au
travail visant à - prévenir les dangers
susceptibles de compromettre la sécurité ou la
santé des agents - améliorer les méthodes et le
milieu du travail en adaptant les conditions de
travail en fonction de l'aptitude physique des
agents - faire progresser la connaissance des
problèmes de sécurité et des techniques propres à
les résoudre - veiller à la bonne tenue des
cahiers d'hygiène et sécurité dans tous les
services"
13ACMO de circonscription mission
L'action de l'A.C.M.O. revêt un caractère
pratique et opérationnel il doit ainsi veiller
à la bonne connaissance des règles d'hygiène et
de sécurité par les personnels et donc à leur
bonne application
Il contribue à proposer les mesures pratiques
propres à améliorer la prévention des risques
professionnels, en s'appuyant notamment sur les
rapports des agents chargés de l'inspection en
matière d'hygiène et de sécurité (IHS) ainsi que
sur ceux des médecins de prévention.
Il intervient lors de l'établissement de la
fiche relative aux risques professionnels
D'une façon générale, il doit concourir à
l'élaboration de la politique de prévention et de
sécurité menée par son administration et à la
recherche de solutions pratiques aux difficultés
rencontrées, contribuer à l'analyse des causes
des accidents de service et de travail,
participer avec les autres acteurs de la
prévention à la sensibilisation et à la formation
des personnels"
14En pratique
- Document unique
- Directeur décole
- Enseignants
- Conseil décole
- Conseil des maîtres
15Document unique
- document qui recense l'ensemble des risques
professionnels de l'ensemble des personnels d'un
établissement - permet d'améliorer les conditions de travail en
diminuant ou supprimant les risques par la mise
en place de mesures de prévention. - Cest un inventaire des risques identifiés dans
chaque unité de travail (UDT) de létablissement - Mis à jour au moins une fois par an
16Document unique hiérarchisation
17Document unique un exemple
18Directeur décole
- Le Directeur d'école est le responsable des biens
et des personnes au sein de son école - Le directeur d'école veille à la bonne marche de
l'école et au respect de la réglementation qui
lui est applicable
19Enseignants
- Enseigne les règles générales de sécurité et de
principes simples pour porter secours en
application des programmes - connaît et sait faire respecter les règles
générales de sécurité dans lécole notamment en
cas dincendie ou de panique - Les personnels d'enseignement, d'éducation et les
personnels de santé peuvent être formés au brevet
national de moniteur des premiers secours
20Conseil décole
- vote le règlement intérieur de l'école.
- lieu où seront évoquées les questions d'hygiène
et de sécurité (avis et suggestions sur le
fonctionnement de l'école - les conditions de
fonctionnement matériel et financier de l'école,
l'hygiène scolaire, l'utilisation des locaux
scolaires en dehors des heures d'ouverture de
l'école - . - Il est même conseillé de prévoir systématiquement
à l'ordre du jour une partie évoquant l'hygiène
et de sécurité au sein de l'école. - Outre les éventuels dysfonctionnements, peuvent
être abordés le registre d'hygiène et sécurité,
la sécurité incendie, les produits dangereux, ...
21Conseil des maîtres
- se réunit au moins une fois par trimestre
scolaire et chaque fois que le directeur le juge
utile ou que les deux tiers de ses membres en
font la demande. - donne son avis sur l'organisation du service et
sur tous les problèmes concernant la vie de
l'école. - Il peut être évoqué en conseil des maître les
questions relatives à l'hygiène et à la sécurité,
particulièrement celles ne concernant que les
personnels, par exemple le Document Unique
d'évaluation des risques professionnels, le
registre spécial de danger grave et imminent
(droit de retrait)
22Médecin de prévention
- Au moins un dans chaque académie
- Conseiller de ladministration, des agents et de
leurs représentants - Concerne
- L'amélioration des conditions de vie et de
travail dans les services - L'hygiène générale des locaux de service
- L'adaptation des postes, des techniques et des
rythmes de travail à la physiologie humaine - La protection des agents contre l'ensemble des
nuisances et les risques d'accidents de service
ou de maladie professionnelle ou à caractère
professionnel - L'hygiène dans les restaurants administratifs
- L'information sanitaire.
23Pour conclure
- Il y a de nombreux champs qui concernent ces
instances et ce diaporama est loin dêtre
exhaustif - Autres exemples les risques (les risques
psychosociaux, les troubles musculo-squelettiques,
le bruit) - Vous pouvez consulter le site académique à
http//www.ac-lille.fr/hygienesecurite/site/ - Vous pouvez vous rapprocher de vos délégués du
SNUIPP-FSU pour vous donner de plus amples
renseignements