ETHICAL DECISION MAKING

1
ETHICAL DECISION MAKING
2
INTRODUCTION

• Seorang pimpinan organisasi membuat surat
  perintah perjalanan dinas fiktif untuk anak
  buahnya. Tindakan ini dilakukan pimpinan tersebut
  untuk memberikan penghasilan tambahan bagi
  bawahannya, yang gajinya pas-pasan
• Q Apakah tindakan tersebut dapat dibenarkan?
  Apakah tindakan tersebut etis?

3
INTRODUCTION

• Apa kategori Keputusan yang dianggap baik atau
  etis?

Perusahaan dianggap bersikap etik jika
memperhatikan kepedulian terhadap lingkungan
4
KEPUTUSAN ETIS

• Keputusan dianggap etis jika menjawab pertanyaan
  berikut
• Is it profitable? (market values)
• Is it legal? (legal values)
• Is it fair? (social values)
• Is it right? (social values)
• Is it sustaianable development? (environmental
  values)

5
FRAMEWORK FOR ETHICAL PROBLEM SOLVING (1)

• Menentukan Tujuan
• Siapa yang membuat keputusan?
• Kepentingan apa yang mereka wakili?
• Aturan apa yang dipakai? (perusahaan kelompok?)
• Melihat situasi dan mengidentifikasi masalah
• Pisahkan antara core problem dari subproblem
• Masalahnya siapa?
• Mengapa menjadi masalah?

6
FRAMEWORK FOR ETHICAL PROBLEM SOLVING (2)

• Analisis Masalah
• Perhatikan aturan atau nilai-nilai dari
  perspektif legal, publik, personal dan lingkungan
• Siapa yang membuat keputusan?
• Siapa stakeholdernya dan nilai apa yang mereka
  pegang?
• Apakah adil untuk semua pihak?
• Menentukan Penyebab Masalah
• Mengapa dan bagaimana aturan dilanggar?
• Apakah aturan yang dilanggar merupakan hal yang
  fatal atau tidak?
• Apakah ada justifikasi atas pelanggaran tersebut?

7
FRAMEWORK FOR ETHICAL PROBLEM SOLVING (3)

• Menentukan Outcome
• Tentukan hasil yang diinginkan
• Apakah dapat dicapai?
• Apakah dapat diukur?
• Bagaimana rentang waktunya?
• Menentukan Berbagai Pilihan
• Identifikasi berbagi solusi yang ada
• Tentukan alternatif tindakan yang memungkinkan

8
FRAMEWORK FOR ETHICAL PROBLEM SOLVING (4)

• Menentukan Solusi Terbaik
• Siapa yang akan terpengaruh dari setiap
  alternatif solusi?
• Evaluasi setiap pengaruh alternatif pilihan
  terhadap masing-masing stakeholders
• Alternatif mana yang memaksimumkan manfaat dan
  meminimumkan biaya (masalah lain)
• Merencanakan dan Mengimplementasikan Solusi yang
  dipilih

9
ISSUE

• Keputusan yang berkaitan dgn isu etika dapat
  didasarkan pada
• Professional guidance
• Corporate code of conduct
• Masalah Pedoman tsb hanya berlaku untuk masalah
  atau lingkungan tertentu shg memerlukan
  interpretasi khusus
• Q Landasan apa yg dipakai dalam
  menginterpretasikan pedoman tersebut?

10
Kerangka Analisis Keputusan Etika
Perlu Stakeholder Impact Analysis
11
STAKEHOLDER IMPACT ANALYSIS

• Kepentingan stakeholder harus menjadi acuan
  utama! Mengapa?
• Analisis Data Akuntansi Traditional memiliki
  banyak kelemahan
• Fokus pada masa lalu
• Tidak memperhatikan faktor external
• Melihat beberapa sumber sbg sesuatu yang bebas
  (free), tidak memiliki nilai karena tidak ada
  mekanisme pasarnya.
• Fokus kepentingan terlalu sempit (shareholders)
• Mengabaikan kepentingan stakehoklder lain

12
KEPENTINGAN STAKEHOLDERS

• Well-Offness
• Keputusan harus menghasilkan manfaat di atas
  costnya
• Fairness
• Manfaat yg diperoleh hrs terdistribusi secara
  adil
• Right
• Keputusan yg diambil tidak melanggar hak
  stakeholder dan pengambil keputusan
• Q Bagaimana mengukurnya?

13
MEASUREMENT OF QUANTIFIABLE IMPACT

• LABA (PROFIT)
• Mudal diukur namun menimbulkan masalah karena
  mengabaikan faktor-faktor tertentu
• POS TIDAK MASUK PROFIT COST DAPAT DIUKUR
  LANGSUNG
• Laba/Rugi dari Transaksi harus dimodifikasi dari
  faktor externalitas yng menciptakan transaksi
  tersebut
• Contoh Polusi (externality cost)
• Dapat diukur dgn Biaya utk mengatasi polusi
• POS TIDAK MASUK PROFIT MANFAAT TDK DAPAT DIUKUR
  SCR LANGSUNG
• Sumbangan dan Beasiswa
• Kemungkinan dapat diukur melalui kenaikan
  pendapatan yg diperoleh si Penerima

14
PERHITUNGAN MANFAAT

• Perhitungan manfaat dilakukan dgn Cost Benefit
  Analysis, serupa dgn Capital Budgeting Analysis
• Pengaruh yang akan datang dari keputusan yang
  dibuat dianalisis pada saat sekarang
• Manfaat dan Biaya masa mendatang dipresent
  value-kan

Present Value of Cost
Cost Bad Externalities
Revenue Good Externalities
15
Cost Benefit Analysis
16
OUTCOME YG TIDAK PASTI

• Analisis dapat didasarkan pada
• Best estimate
• Tiga kemungkinan (most optimistic, optimistic,
  best estimates)
• Expected Value sesuai simulasi komputer

Probability of That Outcome Occurring

• Model Expected Value memungkinkan adanya
  Risk-Benefit Analysis

Expected Present Value of future Cost
17
WHAT NEXT?

• RANKING KEPENTINGAN
• Lakukan ranking berdasarkan stakeholders yg
  paling banyak menanggung pengaruh jelek
• FAIRNESS
• Keputusan menjadi tidak etis jika tidak dilihat
  adil bagi semua stakeholders
• RIGHTS
• Keputusan dipandang etis jika tdk melanggar hak
  stakeholder dan pembuat keputusan (kehidupan,
  keamanan, perlakuan yg sama, privacy,dll)
• So, Keputusan harus dilakukan secara komprehensif!

18
COMPREHENSIVE DECISION MAKING

• Aspek yang bersifat tidak etis dapat
  diidentifikasi dengan menggunakan
• Five Question Approach
• Moral Standard Approach
• Pastins Approach

19
Five Question Approach

• Profitability
• Legality
• Fairness
• Impact on the right of each individual
  stakeholder
• Impact on environment

20
Moral Standard Approach (Utilitarian)

• Maximize a net benefit to society as a whole
• Apakah tindakan yang diambil memaksimumkan
  manfaat sosial atau mengurangi kerugian sosial?
• Individual Right (Respect Protect)
• Apakah tindakan yang diambil konsisten dengan hak
  setiap individu?
• Justice (Fair distribution of benefit and burden)
• Apakah tindakan yang diambil menghasilkan
  distribusi yang adil atas manfaat dan kerugian

21
PASTINS APPROACH
Individu atau organisasi memiliki nilai-nilai
dasar yang mengatur perilaku mereka
KEY ASPECT PURPOSE OF
EXAMINATION
Ground Rule Ethics
To illuminate an organizations and/or an
individuals rules and values
End-Point Ethics
To determine the greatest net good for all
concerned
To determine what boundaries a person or
organization should take into account according
to ethical principles
Rule Ethics
Social contract Ethics
To determine how to move the boundaries to remove
concerns or conflict
22
THE END