Title: Training
1 Plate-forme dexpérimentation des systèmes
interactifs
MultiCom
2Objectifs
Etudier les usages et lutilisabilité en
situation de travail Concevoir et Evaluer les
systèmes en, Expérimentant des scénarios dusage
et dutilisation Simulant des maquettes ou des
systèmes
3Objectifs
Etudier les usages et lutilisabilité en
situation de travail Concevoir et Evaluer les
systèmes en, Expérimentant des scénarios dusage
et dutilisation Simulant des maquettes ou des
systèmes
4Objectifs
Etudier les usages et lutilisabilité en
situation de travail Concevoir et Evaluer les
systèmes en, Expérimentant des scénarios dusage
et dutilisation Simulant des maquettes ou des
systèmes
5Objectifs
Etudier les usages et lutilisabilité en
situation de travail Concevoir et Evaluer les
systèmes en, Expérimentant des scénarios dusage
et dutilisation Simulant des maquettes ou des
systèmes
6Définitions préalables
- Vérification examen, essais ou mesures
effectués en référence à des données préétablies, - Evaluation mesure des performances dun produit
ou d un procédé a priori ou sur des données
recueillies - Validation acte par lequel le réalisateur dun
produit ou d un procédé, le reconnaît capable de
satisfaire le besoin pour lequel il a été défini
(après lavoir vérifié en général par le suivi de
sa première utilisation), - Qualification établissement de la conformité
dun produit final par rapport aux exigences du
client.
7Démarche rationaliser la conception des
systèmes interactifs autour dune approche
anthropocentrée et du cycle de vie
- En optimisant le cycle de conception
- - en diagnostiquant les impasses possibles au
plus tôt, - - en évitant les retours arrières et les erreurs
de conception. - En agissant aux niveaux
- de lusage (valeur et signification dusage),
- de lutilisabilité (qualité ergonomique),
- des techniques et outils.
- En validant chaque étape.
8Le cycle de vie
Idée Marché Besoin Usage Fonctionnalités Technolog
ie Maquette Utilisabilité Prototype Technologie Sy
stème Marché Retours
Avant-Projet
Spécifications
Développement
Après-vente
9Le cycle en V (génie logiciel)
10Un bon départ enrichir lidée
Le cycle de conception en spirale
La force de la démarche réside dans le fait que
tous les critères (a) d'usage, (b)
d'utilisabilité, (c) technologique, (d)
économique, sont pris en compte, au plus tôt.
Fonctions
Evaluation
Evaluation
Idée
Cahier charges
Maquette
Validation
Validation
Scénario
11Le cycle de conception en spirale
- A Observer et évaluer les usages,
- B Définir le cahier des charges, le valider
- C Expérimenter les scénarios dutilisation,
- D Affiner le cahier des charges et spécifier le
système,
Anthropocentrée
E Réaliser ou simuler une maquette du système, F
Valider la maquette, G Evaluer lutilisabilité
de cette maquette, H Corriger les
spécifications,
I Valider le prototype, J Réaliser une
première série, K La mettre sur le marché.
12Début du cycle...
- Analyse de l usage
- génération du questionnaire
- enquête sur le terrain
- enregistrement du verbatim auprès dinformants
- interprétation et présentation des résultats
- recommandations pour le cahier des charges
13Le cycle continue...
- Simulation de lusage et
- Test prédictif de lutilisabilité
- choix des fonctionnalités
- écriture des scénarios
- capture de comportements
- interprétation des données
- recommandations ergonomiques
- ? par analyse de lactivité ou analyse des tâches
14Le cycle sachève...
- Spécification du cahier des charges
- Développement
- Evaluation du système final
- validation des fonctionnalités
- tests de comportements
- inspection ergonomique
- mesures de qualité
15Les méthodes (1)
- La simulation
- simuler un produit (réalité virtuelle),
- simuler une utilisation (magicien dOz),
- simuler un usage (vidéo)
- Les approximations
- Perceptuelle
- Actionnelle
- Interactionnelle
- Communicationnelle
16Magicien dOz
Sur une plate-forme dédiée
17Les méthodes (2)
- La simulation
- La mesure
- définir des critères ou des grandeurs de mesure
(temps dexécution, nombre derreurs, etc.), - écrire des scénarios de mise en test,
- capturer des comportements en situation,
- les mesurer sur les traces à laide des
critères.
18Les méthodes (3)
- La simulation
- La mesure
- Lanalyse
- faire des analyses fonctionnelles ou des
analyses de tâche, à partir des mesures
comportementales, - et des protocoles de verbalisation ou de
dialogue, - Elle opère à partir de théories cognitives et
linguistiques
19Lanalyse conjointe
Linguiste
Ergonome
Observables Actions Postures Gestes Regards
Activité verbale Lexique Syntaxe Prosodie
(intonation, pauses, débit)
Locuteur
Acteur
Accès aux savoirs Activité réelle Raisonnements
Utilisateur
20La verbalisation dans la tâche
Exemple de dialogue (1) Quand tu reçois une
télécopie ça / ça raccroche automatiquement (2)
oui mais normalement / c'est pas logique / tu
décroches pas pour un fax On peut en déduire
que pour cet utilisateur un fax raccroche
automatiquement en fin de réception et un fax
décroche automatiquement en début d'émission, du
moins c'est ce à quoi il s'attend. De tels
savoirs, quasiment incorporés, sont difficilement
accessibles par l'étude seule des actions
effectuées sur l'appareil.
21La verbalisation spontanée
Les verbalisations spontanées lors de la
réalisation des tâches, prises en compte comme
observables, offrent une richesse complémentaire
permettant d'apporter des éléments de réponse, en
termes de ressenti subjectif des
utilisateurs. On en observe de nombreuses
matérialisations comme un grand nombre de "non",
des soupirs, des hésitations et des répétitions
"continue continue / non non", des signes
d'agacement, et enfin, la personnalisation de
l'appareil qui rejette les utilisateurs "il veut
pas de nous". Utilisation des outils
linguistiques syntaxe, prosodie, sémantique,
pragmatique, etc.
22Les modèles cognitifs
- Critères ergonomiques (perception / action)
- Analyse de tâches (théories de la planification)
- Modèle du Processeur Humain Card, GOMS
- Modèle ICS (Interacting Cognitive Subsystems)
Barnard
23La plate-forme et les outils
Station sujet
Video de contrôle
Enregistrement sonore des sessions
Stations compères 1compère/tâche
24(No Transcript)
25Les outils de traçage
- A. Par traçage direct
- Cela consiste à inclure dans le logiciel ou le
produit des marqueurs pour suivre lactivité de
lutilisateur. Le résultat produit est un fichier
de trace. - Exemple Supratel (CNET)
-
- B. Par annotation
- Cette méthode sapplique aux produits que lon
cherche à analyser comme une boîte noire. Il
nest pas possible alors dutiliser la méthode
directe. Il faut annoter lactivité de
lutilisateur à la main avec une assistance
logiciel pour assurer lannotation en temps réel. - Exemple CD-ROM Schneider
26Les outils danalyse de données
- Mise en forme des données
- L'analyse est conduite par un expert qui
- définit ses critères.
- Statistiques
- Analyse de questionnaires tris à plat,
croisements, tableaux multiples, analyses
pondérées, fiches individuelles, états
récapitulatifs, - Traitements organisés en plans de tris,
- Filtres multi-critères et analyse des
sous-populations. - Analyse de données analyses factorielles,
classifications, régressions, tests paramétriques
ou non paramétriques, etc. - Graphiques Toiles d'araignées, Matrices
croisées, Cibles, Podiums, Flèches d'évolution,
et bien sûr, les graphiques usuels en 2 ou 3
dimensions (barres, histogrammes, camemberts...).
27Les outils danalyse de verbatim
- Analyse lexicale
- Répartition des entités lexicales en classes,
après analyse morphologique, - La fréquence absolue et relative permet de
déduire - le vocabulaire partiellement utilisé en
soustrayant à la liste du vocabulaire total la
liste du vocabulaire commun, - la banalité du vocabulaire qui est la mesure du
nombre de textes dans lesquels une entité
lexicale est attestée. - Analyse des marqueurs pragmatiques
- marqueurs de satisfaction c est bon, c est ça
- marqueurs de déception et de désapprobation ça
va pas - marqueurs de résignation ça fait rien
- etc.
28Outils danalyse de lactivité
- Graphe d état
- Séquence dactivité
- Arbres de tâches
29Les projets en cours
RICOM (CNRS) Lévaluation du Dialogue
(AUPELF) Recueil de dialogues (C-STAR)
SIRLAN (RD IST, Europe) SHIVA (RRA, Emergence)