Konjunkturforschung Mittelstand

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Konjunkturforschung Mittelstand

• Vorgelegt von
• Farhad Abdolahi

2
Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

3
1. Einleitung

• Allgemeine Konjunkturforschung für die hiesige
  Region
• Vergleich zur bundesweiten Konjunktur und zur
  letzen Halbjahresbefragung
• Es würden 400 mittelständische Unternehmen aus
  allen Branchen befragt

4
Einleitung

• Struktur der Stichprobe nach der Größenordnung
  Mitarbeiterzahl

201 bis 300 (2,4 )
Über 300 (1,2 )
101 bis 200 (11 )
10 bis 20 (28 )
51 bis 100 (15,9 )
21 bis 50 (41,5 )
5
Einleitung

• Branchenstruktur der befragten Unternehmen

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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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2. Definition des Begriffs Mittelstand

• kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)
• Indikatoren Umsatz, Bilanzsumme,
  Beschäftigtenzahl
• Sie produzieren knapp die Hälfte der
  Bruttowertschöpfung des Unternehmenssektors
• Rückgrat der deutschen Wirtschaft
• Kleine und mittlere Unternehmen sind weniger
  anonym

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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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3. Definition und Grundlagen der
Konjunkturforschung

• "coniunctio" (Verbindung)

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Konjunkturzyklen

• Kitchin - Zyklen (2-4 Jahren)
• Juglar - Zyklen (7-11 Jahren)
• Lange Wellen (40-60 Jahren)
• phänomenologische Sichtweise
• analytische Sichtweise
• Das magischen Viereck

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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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4. Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
Oberberg im Vergleich

• Verschlechterung der konjunkturentwicklung
• negativer Trend bei den einheimischen KMU spürbar
• Die einheimischen Unternehmen stehen besser da
  als die Unternehmen im Bundesdurchschnitt

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Die Geschäftslage
Oberberg
BRD
Frühjahr 04
Frühjahr 05
Frühjahr 04
Herbst 04
Frühjahr 05
14
Umsatzentwicklung im Frühjahr 2005
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 05
Frühjahr 04
15
Entwicklung der Erträge
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 04
Frühjahr 05
16
Aktuelle Personalsituation
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 04
Frühjahr 05
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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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Umsatzerwartung
BRD
Oberberg
Herbst 04
Frühjahr 05
Herbst 04
Frühjahr 05
19
Ergebniserwartung für das 2. Halbjahr
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Herbst 04
Frühjahr 05
20
Geplante Veränderungen des Personalbestandes
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Herbst 04
Frühjahr 05
21
Sind Investitionen für das nächste Halbjahr
geplant?
Oberberg
BRD
Herbst 04
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 05
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• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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Eigenkapitalausstattung des Mittelstandes
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Herbst 04
Frühjahr 05
24
Verspüren sie vor dem Hintergrund von Basel II
Zurückhaltung bei der Einräumung von Bankdarlehen
?
Region
25
Die Zahlungsverhalten der Kunden
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 04
Frühjahr 05
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Durchschnittliche Forderungsausfälle des
Mittelstandes
Oberberg
BRD
Herbst 04
Frühjahr 05
Frühjahr 05
Herbst 04
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• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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7. Personalpolitik und Steigerung der
Wettbewerbsfähigkeit

• Immer mehr Unternehmen setzen auf befristet
  eingestellte Arbeitnehmer
• Wettbewerbsfähiger durch höhere Produktqualität
  und bessere Service

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• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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8. Sonderbefragung Factoring

• Absicherung gegen Forderungsausfälle und die
  Verbesserung der Eigenkapitalquote
• Verbesserte Liquidität durch Nutzung von
  Factoring
• Factoring stört die Kundenbeziehung
• Nur sehr wenige Unternehmen sind bereit Factoring
  zu nutzen
• Factoring findet bislang wenig Akzeptanz

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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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9. Die Creditreform - Mittelstandindex
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Inhaltübersicht

• 1 Einleitung
• 2 Definition des Begriffs Mittelstand
• 3 Definition und Grundlagen der
  Konjunkturforschung
• 4 Aktuelle Wirtschaftliche Situation BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 5 Erwartungen für das 2. Halbjahr 2005 BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 6 Unternehmensfinanzierung und Finanzen BRD /
  Oberberg im Vergleich
• 7 Personalpolitik und Steigerung der
  Wettbewerbsfähigkeit
• 8 Sonderbefragung Factoring
• 9 Die Creditreform - Mittelstandindex
• 10 Resümee

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10. Resümee

• Die konjunkturelle Entwicklung verschlechtert
  sich
• Die Exportorientierten Unternehmen profitierten
  vom
• außenwirtschaftlichen Rückenwind
• Keine Positive Impulse für den Arbeitsmarkt
• Die Innovationsfähigkeit von KMU muss verstärkt
  werden

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Wie kann man Arbeitsplätze schaffen?

• Lohnstückkosten senken
• Lohnsubvention
• Bürokratie Abbau
• Kündigungsschutz lockern
• Den Tarifvertrag lockern und vereinfachen
• Intensivere Schulung und Betreuung
• Bonussystem einführen