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Diapositiva 1

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Trabajo y salud El ser humano, con su actividad laboral, modifica el ambiente que le rodea y ste, a su vez, puede influir en la salud del trabajador, dando lugar a ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: Diapositiva 1


1
SALUD LABORAL
2
Trabajo y salud
  • El ser humano, con su actividad laboral,
    modifica el ambiente que le rodea y éste, a su
    vez, puede influir en la salud del trabajador,
    dando lugar a daños derivados del trabajo
  • La salud según la OMS es

El estado completo de bienestar físico, mental y
social y no solamente la ausencia de afecciones o
enfermedades
  • Satisface necesidades
  • Favorece el desarrollo personal

?
TRABAJO
SALUD
INFLUYE
  • Genera riesgos profesionales
  • Produce daños a la salud AT, EP, fatiga, estrés,
    insatisfacción

?
3
Conceptos básicos
  • Prevención
  • Riesgo laboral
  • Daño
  • Condiciones de trabajo
  • Características generales de los locales
  • Naturaleza de los agentes físicos, químicos y
    biológicos
  • Procedimientos para la utilización de los agentes
    citados
  • Características del trabajo, organización y
    ordenación que influyan en la magnitud de los
    riesgos

4
Daños a la salud
  • Son las enfermedades, patologías o lesiones
    sufridas con motivo u ocasión del trabajo
  • Patologías específicas (relación causa-efecto)
  • Accidente de trabajo
  • Enfermedad profesional
  • Patologías inespecíficas (influyen factores no
    laborales)
  • Fatiga
  • Insatisfacción
  • Estrés
  • Otras patologías emergentes
  • Mobbing
  • Burnout

5
Accidente de trabajo
  • Elementos
  • Lesión corporal
  • Trabajo por cuenta ajena (tb posible en
    autónomos)
  • Relación de causalidad entre trabajo y lesión
  • El accidente in itinere, sus consideraciones
    jurisprudenciales
  • Causas de los accidentes
  • Factor técnico en torno a un 15
  • Factor humano en torno a un 85

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Enfermedades profesionales
  • Elementos
  • Trabajo por cuenta ajena
  • Recogida en el cuadro de enfermedades
    profesionales
  • Que proceda de la acción de sustancias o
    elementos determinados en el citado cuadro
  • Tipos
  • Por agentes químicos
  • De la piel
  • Por inhalación
  • Infecciosas y parasitarias
  • Por agentes físicos
  • Sistémicas

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Otros daños para la salud
  • Fatiga disminución de la capacidad física y
    mental de un trabajador
  • Insatisfacción laboral malestar que sufre el
    trabajador como consecuencia de su trabajo
  • Estrés sensación provocada cuando las demandas
    del medio de trabajo superan las capacidades del
    trabajador para hacerles frente
  • Envejecimiento prematuro aceleración del proceso
    normal de envejecimiento

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La acción preventiva en la empresa
  • Debe enfocarse en función de las siguientes
    premisas
  • Prevenir, eliminando los riesgos, si es posible
  • Proteger si no se pueden eliminar los riesgos
  • Actuando sobre la fuente de riesgo
  • Evitando la propagación del riesgo
  • Adoptando medidas colectivas de protección
  • Utilizando medidas de protección individual
  • Proceso de la acción preventiva

1º Identificar el riesgo
2º Evaluar el riesgo
3º Adoptar medidas
4º Control de las medidas
9
Técnicas de prevención
  • Seguridad en el trabajo
  • Técnicas analíticas
  • Previas al accidente
  • Posteriores al accidente
  • Técnicas operativas
  • Sobre el factor técnico
  • Sobre el factor humano
  • Higiene industrial
  • Ergonomía
  • Psicosociología laboral
  • Medicina laboral

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Marco jurídico
  • Artículo 40.2 de la Constitución
  • Directiva marco 89/391 en materia de seguridad y
    salud
  • Convenio 155 OIT
  • Ley 31/1995 de 8 de noviembre de Prevención de
    Riesgos Laborales reformada por la Ley 54/2003 de
    12 de diciembre
  • Normativa de desarrollo de la LPRL
  • Otra normativa
  • Estatuto de los trabajadores
  • Ley General de la Seguridad Social
  • Convenios Colectivos

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Obligaciones
  • Generales
  • Garantizar la seguridad y salud de los
    trabajadores
  • Adoptar las medidas necesarias para la protección
    de la seguridad y salud
  • Cumplir las disposiciones establecidas
  • Asumir el coste de las medidas de seguridad y
    salud
  • Específicas
  • Informar, formar y favorecer la participación de
    los trabajadores en materia de prevención
  • Plan de prevención
  • Vigilancia de la salud
  • Protección de colectivos especialmente sensibles

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Colectivos especialmente sensibles
  • Trabajadores sensibles a determinados riesgos
  • Mujeres embarazadas o en periodo de lactancia
  • Menores de edad
  • Trabajadores temporales

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Responsabilidades por incumplimiento
  • Del empresario
  • Penal
  • Civil
  • Administrativa
  • Del trabajador
  • Incumplimiento laboral

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Gestión de la prevención
  • Conjunto de medidas integradas en la organización
    de la empresa en todas sus actividades y niveles
    para prevenir los daños para la salud antes de
    que se produzcan
  • El empresario
  • Trab. Designados
  • Serv. de prev. propio
  • Serv. de prev. Ajeno
  • Serv. de prev. mancomunado

EMPRESARIO
Servicio de prevención
EMPRESA
TRABAJADOR
Delegados de prevención
MIXTO
Comité de Seg. Y Salud
15
FIN TEMA 13
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