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SESI INDÚSTRIA SAUDÁVEL Apoyo OPS/OMS
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LA INDUSTRIA SALUDABLE

• TIENE UN ENFOQUE INOVADOR, PRIVILEGIANDO
• LA PERSONA CON SALUD
• EL AMBIENTE SALUBRE
• EL TRABAJO SEGURO
• LA PRODUCCIÓN LIMPIA
• LA CALIDAD DE VIDA, INVOLUCRANDO LA EDUCACIÓN Y
  LA OCUPACIÓN DEL TIEMPO LIBRE EN LA EMPRESA
• LA PRODUCTIVIDAD

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LA INDUSTRIA SALUDABLE

• ES UN PROCESO CONTINUO
• ALBERGA MÚLTIPLES INICIATIVAS INSTITUCIONALES
• FAVORECE LA INTEGRACIÓN DE ACCIONES, INTERNAS Y
  EXTERNAS
• SUPERA EL AISLAMIENTO INSTITUCIONAL

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SESI-INDUSTRIA SALUDABLE

• ESTRATEGIA DE ESTRUTURACIÓN DE LAS DIVERSAS
  ACCIONES DE SESI
• EN LA EMPRESA, AUMENTANDO LA VISIBILIDAD, EL
  RECONOCIMIENTO PÚBLICO Y EL RETORNO ECONÓMICO

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CARACTERÍSTICAS DE LA INDUSTRIA SALUDABLE (1)

• ES AMPLIA - VIABLE PARA UN Nº GRANDE DE EMPRESAS
• NO ES TAN SOLO UN SOPORTE PARA ALTA CALIFICACIÓN
• ES UN APOYO A LAS EMPRESAS QUE, A PARTIR DE
  CONDICIONES BÁSICAS, DESEAN CALIFICARSE

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CARACTERÍSTICAS DE LA INDUSTRIA SALUDABLE (2)

• ADHESIÓN VOLUNTARIA
• BASADA EN UN COMPROMISO CON EL MEJORAMIENTO
  CONTINUO
• VERIFICABLE POR SESI Y ALIADOS

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LA INDUSTRIA SALUDABLE

• ES UNA TRADUCCIÓN PRÁCTICA DEL CONCEPTO DE
  CALIDAD DE VIDA EN EL TRABAJO, UNA MARCA QUE
  PERMITE OBTENER RESULTADOS

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IND. SALUDABLE ETAPAS DE OPERACIONALIZACIÓN

• DECLARACIÓN DE LA EMPRESA AUTO-EVALUACIÓN /
  MANIFESTACIÓN DEL DESEO DE PARTICIPAR
• VERIFICACIÓN EXTERNA POR SESI
• TERMINO DE COMPROMISO PLAN DE MEJORAMIENTOS PARA
  1 AÑO
• CONCESIÓN DEL SELLO
• MONITOREO
• ANALISIS CONJUNTO/NUEVO PLAN

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REQUISITOS INICIALES PARA LA EMPRESA

• CUMPLE NORMAS LEGALES
• COMPROMISO CON LA MEJORA CONTINUA, AMBIENTE
  SEGURO
• PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
• OFERTA DE PRODUCTOS Y SERVICIOS QUE NO
  PERJUDIQUEN LA SALUD DE LOS TRABAJADORES,
  CONSUMIDORES, Y EL MEDIO AMBIENTE
• ACEPTACIÓN DE SESI COMO PARCERO

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INCENTIVOS PARA LAS EMPRESAS

• REDUCCIÓN ALICUOTA SEG. ACCIDENTES
• CERTIFICACIÓN DE PRODUCTOS DE EXPORTACIÓN
  (dumping social)
• ACCESO A LÍNEAS DE FINANCIACIÓN

• REDUCCIÓN DE COSTOS DE PRODUCCIÓN
• CAPITALIZACIÓN DEL IMAGE
• MÁS PRESTÍGIO
• VENTAJAS FISCALES

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IMPACTOS POSITIVOS PARA LA EMPRESA (1)

• Mejor calificación de mano de obra
• menor ausentismo por enfermedad
• reducción acid. trabalho/daños a la
  propriedad/perdidas de tiempo
• reducción adicionales insalubridad
• reducción gastos jubilaciones esp.
• reducción alícuota SAT
• ganancias de productiv./ image/compet.

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IMPACTOS POSITIVOS PARA LA EMPRESA (2)

• Reducción despesas at. médica
• Reducción riesgos ambientales
• Ambiente de trabajo seguro
• Satisfacción de los trabalhadores e de los
  clientes
• Mejoramiento del nivel educacional
• Menor rotatividad de personal
• Aumento de chances de exportación
• Un buen programa de S S MA

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IMPACTOS POSITIVOS PARA EL TRABAJADOR

• Aumento de la auto-estima
• reducción del stress
• mayor satisfacción c/trabajo y empresa
• mayor interes en la propia salud
• reducción de gastos en salud/educación
• más oportunidades de ascensión prof.
• mayor competitividad / participación

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SESI-INDUSTRIA SALUDABLE PASOS SIGUIENTES

• Agregar indicadores educación, promoción social,
  calidad
• Definir indicadores productividad
• Experimentar modelo en la práctica / capacitar
  personal
• Establecer parcerias nacionales
• Firmar alianzas internacionales
• Definir/negociar incentivos
• Definir apoyo y técnico