SEMINARIOS DE DESARROLLO PROFESIONAL CON PROFESORES DE MBA URUGUAY

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SEMINARIOS DE DESARROLLO PROFESIONAL CON
PROFESORES DE MBA URUGUAY

• Desarrollo de Carrera
• Ing. Quim. Juan Alzugaray
• MBA Universidad de Chile - ESADE
• www.mbauruguay.com

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Temario

• MBA Uruguay
• Conceptos Generales
• Metodología
• Por dónde empezar?
• Fundamentos
• Planificación
• Formulación
• Evaluación y Comunicación
• Ambiente
• Conclusiones

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MBA Uruguay

• Profesionales uruguayos
• Realizaron MBAs (Master in Business
  Administration) en el exterior
• 110 miembros
• 56 universidades de 10 países
• 70 vive en el extranjero 30 en Uruguay
• www.mbauruguay.com

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Conceptos generales

• Desarrollo de Carrera
• Es la generación de una visión de futuro de uno
  mismo como persona y profesional, la definición
  de metas a corto, mediano y largo plazo, la
  elaboración de planes y la evaluación sistemática
  del avance y la consistencia del proyecto.
• Es una planificación estratégica, la elaboración
  de un proyecto profesional con la propia persona
  como centro.

Desarrollo de Carrera
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Metodología

• Cómo empezar?
• Memorias Cada persona tiene una dinámica de
  crecimiento que la empuja a avanzar en la vida.
  Esta fuerza es coherente.
• Realizaciones laborales y extralaborales
• Opciones de vida
• Reacción a las propuestas
• Reacción a las personas
• Sueños
• Necrológica

Desarrollo de Carrera
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Metodología

• Recursos que Dispongo    
• Competencias saberes que los demás nos
  reconocen, y que hemos puesto en práctica
  conocimientos, habilidades, cualidades.
• Aptitudes competencias potenciales, que
  usualmente son percibidas por los otros.
• Gustos motores de nuestras acciones.
• Modos de funcionamiento sostienen la manera como
  nos comportamos. Valores irrenunciables. Relación
  con el tiempo, el dinero, los otros y el
  ambiente.

Desarrollo de Carrera
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Metodología

• Planificación
• Areas generales de metas a definir
• Satisfacción laboral incluye cargos específicos
• Condición y respeto grupos, pertenencia
• Relaciones personales colegas, familia, amigos
• Ocio
• Aprendizaje y educación qué quiero aprender,
  competencias a desarrollar
• Desarrollo espiritual
• Recompensas y bienes materiales cuanto quiero?
• Otros

Desarrollo de Carrera
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Metodología

• Planificación
• Clasificacion de las metas
• Criterios importancia y facilidad de logro
• Priorizacion
• Análisis de conflictos

Desarrollo de Carrera
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Metodología

• Formulación
• Una vez que definí y priorizé las metas, debo
  escribir algo concreto, que resuma y describa
  claramente mi plan profesional, ya que este será
  la base de mis acciones futuras en el campo
  laboral
• Evaluación y comunicación
• Quien puede evaluar mi plan? Los que me conocen y
  los que conocen el mercado laboral.
• El rol del currículum vitae es comunicar el
  proyecto.
• El proyecto debe comunicarse a mi red, de alguna
  manera.

Desarrollo de Carrera
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Mercado Laboral a Nivel Mundial

• Ambiente laboral móvil.
• Relevancia cada vez mayor del concepto de
  empleabilidad.
• Los profesionales y empresarios salen a pelear un
  espacio antes de los 25 años.
• A los 30, a los ejecutivos se les dan
  responsabilidades estratégicas y cargos vitales
  dentro de las organizaciones.
• La reinserción laboral mas allá de los 40 es
  complicada.
• Relevancia de las competencias versus tareas.

Desarrollo de Carrera
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Realidad del Mercado Uruguayo

• Bajísima movilidad
• Empresas pequeñas, muchas veces familiares, con
  poco espacio para hacer carrera.
• Desconfianza de lo extranjero
• Premisa Para encontrar trabajo, no hay que
  hacerse el difícil, hay que estar preparado para
  todo y tomar cualquier oportunidad de empleo en
  lugar de permanecer inactivo. Lo importante es
  trabajar.

Desarrollo de Carrera
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Conclusiones

• Saber lo que busco, mis prioridades. Sincerarme.
• Conocer que tengo para ofrecer, y cuales son mis
  carencias.
• Comprometerme con una dirección, ser conciente
  del riesgo que corro y del precio de lograr mi
  objetivo.
• Planificar y evaluar en forma sistemática.
• Un proyecto único no significa un puesto único
  cada vez más hay que hacer de todo.
• Si nuestra visión tiene claridad, y fuerza,
  sabremos reconocer mejor las oportunidades que se
  nos presentan.

Desarrollo de Carrera