HACIA UNA ECONOMIA VERDE

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HACIA UNA ECONOMIA VERDE
Octubre 22, 2009
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ECONOMÍAS VERDES
A GLOBAL GREEN NEW DEAL, Policy Brief UNEP MARCH
2009
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DOS GRANDES DESAFÍOS EMPLEOS VERDES

• Ofrecer trabajo decente, como una perspectiva de
  bienestar y dignidad para todos en la medida que
  la población mundial va en aumento, el desafío,
  mil millones de personas se ven excluidas del
  desarrollo económico y social.

• Evitar un cambio climático peligroso y
  potencialmente inmanejable, el desafío es
  proteger el medio ambiente natural que sustenta
  la vida en la tierra.

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EL DESAFIO AMBIENTAL

• Desastres relacionados con el clima 262 millones
  de personas afectadas entre 2000 y 2004.
• 1,800 millones de personas sin agua dulce para
  2025
• Desplazamiento por inundaciones 330 millones de
  personas en zonas costeras, llanuras aluviales de
  ríos y en los pequeños estados insulares
• Escasez de alimentos y mal nutrición afectan a
  180 millones de personas en la actualidad,
  amenaza para más de 600 en el 2080
• Pérdida de biodiversidad, mayoría de las especies
  sufren retroceso en su distribución, en su
  abundancia o en ambas.
• 40 de la economía mundial esta basada en
  productos y procesos biológicos.
• México, no está fuera de esta realidad.
• Los pobres, en particular los que viven en zonas
  de baja productividad agrícola, dependen
  considerablemente de la diversidad genética del
  medio ambiente.

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Medidas pro-ambientalesen seis sectores
económicos

• Suministro de energía

• Gasificación integrada
• Cogeneración
• Energías renovables (Eólica, solar y
  biocombustibles) Una inversión de 630 millardos
  correspondería a 20 millones de empleos para
  2030.

• Vehículos de bajo consumo
• Vehículos híbridos
• Vehículos compartidos
• Transporte público
• Transporte no motorizado
• Cambios en las políticas de utilización de la
  tierra y pautas de asentamiento para reducir
  distancias y dependencia de transporte
• Potenciar teletrabajo y teleconferencias.
• Hoy 50 de las emisiones están relacionadas a
  traslados profesionales. El parque mundial de
  autos se triplicará para el 2050

Transporte
Diferentes tonalidades de verde
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Medidas pro-ambientalesen diversos sectores
económicos
Infraestructura Hidrológica

• Se requiere una inversión de 15 millardos de
  dólares solo para conseguir que la mitad de
  población mundial tenga acceso a agua potable y
  saneamiento (objetivo de desarrollo del milenio
  OMD)
• Esta inversión generaría unos beneficios
  mundiales de 38 millardos de dólares de entre los
  cuales 15 le corresponderían al África
  subsahariana.

• De la cuna a la tumba (sistemas de ciclo cerrado)
• Eficiencia de energía y materiales
• Técnicas de producción limpia, evitar sustancias
  tóxicas
• Industrias Básicas (papel, acero y acero,
  cemento, aluminio) los más altos consumidores de
  energía, deberán de incorporar procesos verdes y
  empleos verdes
• Reciclado
• Responsabilidad ambiental del productor de
  aceptación y re-elaboración de productos después
  de su vida útil
• Durabilidad y reparabilidad de los productos

• Manufactura

Diferentes tonalidades de verde
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Medidas pro-ambientalesen diversos sectores
económicos

• Iluminación, aparatos y equipos de oficina de uso
  eficiente de energía
• Calefacción/refrigeración con paneles solares
• Edificios sustentables
• La construcción es responsable de un 30 a un 40
  de las emisiones de GEI.
• Una inversión de 100 millardos en 4 años en los
  Estados Unidos generaría 2 millones de empleos
  (110 millones de empleos a nivel mundial).

• Edificios, Construcción

Agricultura, Silvicultura

• Conservación de suelos
• Uso eficiente de los recursos hídricos
• Métodos de cultivo orgánicos
• Reforestación y forestación
• Agrosilvicultura
• Planes de ordenación sostenible de bosques y
  certificación
• Freno a la deforestación
• La agricultura sostenible no solamente permitirá
  reducir la pobreza, sino que mejoraría la
  seguridad alimentaria y reduciría la presión
  sobre los ecosistemas y el clima.

Diferentes tonalidades de verde
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EL DESAFIO SOCIAL

• Mas del 40 de la mano de obra mundial y sus
  familias a cargo, están condenadas a una
  existencia de pobreza e inseguridad porque sus
  ingresos son muy bajos y se ven relegadas a la
  economía informal.
• 190 millones de desempleados y decenas de
  millones de jóvenes en busca de empleo (500
  millones adicionales en los próximos 10 años)
• 5300 millones de personas sin cobertura social
• Mil millones de habitantes viven en zonas de
  tugurios en malas condiciones de vivienda,
  careciendo de agua potable y saneamiento
• Más allá de su función económica, el trabajo
  permite a las personas establecer su propia
  identidad, participar en la sociedad y contribuir
  a ella.

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EMPLEOS VERDES

• Son aquellos que reducen el impacto ambiental de
  las empresas y los sectores económicos hasta
  alcanzar niveles sostenibles. Trabajo que se
  realiza en la agricultura, la industria, los
  servicios y la administración que contribuye a
  conservar o restablecer la calidad ambiental.
• Los empleos verdes y decentes vinculan
  eficazmente los objetivos del desarrollo del
  milenio (reducción de la pobreza y protección del
  medio ambiente)

Los EMPLEOS VERDES no son automáticamente TRABAJO
DECENTE.
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TRABAJO DECENTE
El trabajo decente resume las aspiraciones de las
personas en su vida laboral, aspiraciones en
relación a oportunidades e ingresos, derechos,
voz y reconocimiento, estabilidad familiar y
desarrollo personal justicia e igualdad de
género. Las diversas dimensiones del trabajo
decente son pilares de la paz en las comunidades
y en la sociedad. El trabajo decente es
fundamental en el esfuerzo por reducir la pobreza
y es un medio para lograr un desarrollo
equitativo, inclusive y sostenible.
Cómo pueden estas comunidades aprovechar mejor
sus recursos para diversificar la agricultura,
elevar los ingresos y detener la erosión del
suelo que impedirá que sus tierras sean
productivas en el futuro?
CIMMYT Dimensiones geoespaciales de la pobreza y
la seguridad alimentaria un estudio de casos en
México
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PARA UN FUTURO SOSTENIBLE

• Liderazgo gubernamental con un marco de políticas
  sólido, coherente y estable.
• Acelerar los procesos de eficiencia energética y
  la incorporación de fuentes sostenibles
• Creación de un marco normativo propicio que
  aumente las inversiones en procesos sostenibles
• Incentivos
• Acabar con las diferencias en Capacitación
• Estudio del potencial verde, supervisión de los
  progresos

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LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

• Comparar mi desempeño ambiental.
• Evaluación de mis áreas de oportunidad para
• Ahorrar agua, ahorrar energía, reciclar residuos
• Incursionar con la variable ambiental en todos y
  cada uno de los proyectos y acciones de la
  empresa.
• No basta con lanzar una oferta ecológica si el
  resto de la gestión parece inalterada

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EVALUACIÓN DE LAS OPORTUNIDADES

• Donde está el mayor impacto? Definir acciones
  para disminuir o cambiar el impacto.
• Evaluación de la Huella de carbón. Definir
  acciones
• Definir cualidades ambientales para la compra de
  productos, materias primas, etc. Compras verdes
  en todos y cada uno de los departamentos.
• Evaluar el comportamiento sustentable, para
  incorporar las variables sociales y económicas
  alineadas a la parte ambiental.
• Desempeño de mis productos. Evaluar, investigar,
  cambiar o establecer acciones para la mejora de
  su desempeño.

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GRACIAS!

• MARIA DE LOURDES ADUNA BARBA
• PRESIDENCIA
• COMISIÓN NACIONAL DE ECOLOGÍA
• COPARMEX
• laduna_at_canajad.org.mx