Vison de Conjunto

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Visíon de Conjunto

• Introduccíon y Pre-Examen
• Presentación del Instructor
• Pre-Examen
• Visíon de Conjunto del Curso
• Ejercicio Rompehielo
• Búsqueda de Elementos Éticos

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Conceptos y Términos Éticos Básicos

• Integridad
• Cáracter
• Profesionalismo
• Código Ético
• Conflictos de Interés

• Ética
• Moralidad
• Principios Éticos
• Valores Étiocos
• Asuntos Éticos

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Ética

• Consideraciones sobre las facetas morales de la
  conducta humana.

4
Ética Profesional

• La aplicacíon de los principios éticos y
  conceptos moralísticos a situaciones que pueden
  surgir en la vida profesional.

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Moralidad

• Se refiere a las reglas y códigos (estándares)
  sociales que aprendemos a obedecer.
• La ética, entonces, puede considerarse como una
  oportunidad para la re-evaluación de estas
  reglas y/o códigos.

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Principios Éticos

• Reglas generales para el comportamiento ético
  expresiones sobre la manera a comportarse.
• Ejemplos
• Las personas deben tratar a los demás de la
  manera que desean ser tratadas ellas mismas.
• Las personas deben respetar los derechos de los
  demás.
• Las personas deben ser siempre honestas.

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Valores Éticos

• Se refiere a los ideales éticos, tales como la
  honestidad, generosidad, integridad, valor,
  amabilidad, altruismo, etc.
• Las personas a menudo consideran que los valores
  están a la base del concepto de la bondad.

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Asuntos Éticos

• Situaciones o acciones que tienen implicaciones
  morales.
• Tópicos que puede iniciar un debate ético
  honesto.

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Integridad

• La cualidad de carácter que permite
  consistentemente actuar según los propios
  principios éticos que se consideran
  recomendables.
• (Por lo tanto, actuar de manera consistente según
  principios éticos censurables no es demostrar
  integridad.)

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Carácter

• Se define como la totalidad de la propia personal
  identidad ética la combinación o la suma de las
  propias virtudes y debilidades.

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Profesión

• La educación moral es la labor más importante de
  la escuela. (Horace Mann)Es la ocupación de
  aquellos miembros que poseen unos conocimientos
  especializados adquiridos por medio de la
  educación o unos adiestramientos avanzados que
  deciden mantenerse ellos mismos y a sus colegas
  dentro de unos estándares de ética más altos que
  aquellos normalmente demostrados por otros
  miembros en la sociedad.

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Código de Ética

• Un conjunto de principios y reglas cuyo propósito
  es el de servir como guía para determinar la
  conducta ética para aquellos individuos bajo
  algún mando.

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Conflictos de Interés

• Un particular tipo de asunto ético específico de
  la vida profesional.
• Los conflictos de interés ocurren cuando un
  individuo que se ha comprometido en actuar a
  favor de los mejores intereses de otro persona o
  grupo contraviene a este compromiso y actúa
  satisfaciendo los propios.

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Conflictos de Interés

• Algunos ejemplos pueden incluir el de agentes que
  aceptan sobornos por ignorar alguna actividad
  ilegal el de políticos que acepten regalías a
  cambio de favores políticos y el de contables que
  ilegalmente retiren dinero de las cuentas de sus
  clientes,ect.

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Visión de Conjunto del Módulo

• Los Medios y la Aplicación de la Ley
• Foro Abierto

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Visión de Conjunto

• La teoría de Kohlberg sobre el Desarollo de la
  Moral
• Historial de Kohlberg y su teoría
• Video sobre el Desarrollo Moral

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Visión de Conjunto

• Fases del Desarrollo Moral
• Castigo y Obediencia
• Instrumentalización y Relatividad
• Conformidad Interpersonal
• Ley y Orden
• Contrato Social
• Principios Éticos Universales

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Desarrollo Moral y Carácter Personal

• Estudio de Casos sobre el Desarrollo Moral
• Grupos de Trabajo examinan los casos e intentan
  aplicar la teoría de Kohlberg
• Qué haría el policía y qué pensaría en cada caso?

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Cuestiones Caracteriales sobre los Agentes del
Orden

• Buena Persona/Buen Policía
• Categorías de Carácter
• Componentes de la Conducta Moral

20
Carácter

• Se puede definir como la totalidad de la propia
  identidad ética la combinación o la suma de las
  propias virtudes y debilidades.

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Herramientas para la Toma de Decisiones

• Pasos para mejorar el Pensamiento Crítico
• Campana, Libro y Vela
• Revisión de la Ética

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Las Cuatro Categorías de Carácter del Agente del
Orden según Edward Delattre

• El Mal Carácter
• El Carácter Descontrolado
• El Auto-controlado
• El Carácter Excelente

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Componentes de la Conducta Moral

• Sensibilidad Moral reconocer e identificar las
  situaciones éticas
• Juicio moral decidir lo que es correcto e
  incorrecto y por qué
• Motivaciones morales desear lo que es correcto
  dar la prioridad a los valores y principios
• Carácter moral poseer el valor, la persistencia
  y disciplina para continuar hacia el objetivo

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Herramientas Éticas para la Toma de Decisiones

• Pasos para el desarrollo del Pensamiento Crítico
• Reconocer e identificar las cuestiones éticas
• Acumular toda la información disponible
• Decidir cuál sea la mejor solución y actuarla
• Prepararse para defender su decisión

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Campana, Libro y Vela

• Este sistema sugiere que usted se haga tres
  preguntas antes de tomar una decisión ante una
  situación con implicaciones éticas.
• 1. Campana- Suena esta decisión o acción
  bien o como correcta?
• 2. Libro - Viola esta decisión alguna ley,
  política o regla establecida?
• 3. Vela- Cómo se considerará esta decisión
  cuando venga expuesta a la luz del día o al
  escrutinio público?

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Revisión Ética según Blanchard y Peale

• Este sistema tambien sugiere que usted se haga
  estas
• tres preguntas principales aunque también
  sugiere otras preguntas adicionales
• La accion considerada, es legal? Viola alguna
  regla, política o ley?
• Es esta acción JUICIOSA? Es justa para todos
  los envueltos? A corto plazo? Largo Plazo?
  Alguién podría quedar perjudicado?

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Control Ético según Blanchard y Peale

• Cómo esta acción me hará SENTIR SOBRE Mí MISMO?
• Cómo me sentiría si esta acción se hiciera
  pública?
• Si viniese publicado por la prensa?
• Si mi familia lo supiera?
• Puedo explicar mis motivaciones a otros?