Title: Cmo escoger las tcnicas de Assessment
1Cómo escoger las técnicas de Assessment
- EDP COLLEGE OF PUERTO RICO, INC
2Cómo escoger las técnicas de Assessment
3Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment
- Al inicio del curso
- En puntos específicos según progresa el curso
- En actividades o lecciones particulares
- En situaciones de oportunidad / necesidad
- Al final del curso
- Posterior al curso
4Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment
(1) - Al inicio del curso
- Para determinar preconcepciones / prejuicios o
resistencias - Para determinar conocimientos / experiencias
previos - Para identificar oportunidades / estilos de
aprendizaje - Para medir estado de la motivación para el curso
5Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment (2)
- En puntos específicos según progresa el curso
- Para determinar aprendizaje logrado,
- Para identificar estrategias apropiadas,
- Para revisar programa de actividades
instruccionales, - Para examinar el logro de productos de
aprendizaje a nivel de programa que dependen de
este curso, gatekeepers - Para generar participación de los estudiantes en
su proceso de aprendizaje.
6Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment (3)
- En actividades o lecciones particulares
- Por destrezas particulares que dependen de esa
experiencia, - Por oportunidades extraordinarias no previstas,
- Para probar efectividad de estrategias nuevas
implementadas a partir de avalúos previos, - Para responder a propuestas de los estudiantes,
- Por revisiones departamentales / institucionales.
7Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment (4)
- En situaciones de oportunidad / necesidad
- Por destrezas particulares que dependen de esa
experiencia, - Por oportunidades extraordinarias no previstas,
- Para probar efectividad de estrategias nuevas
implementadas a partir de avalúos previos, - Para responder a propuestas de los estudiantes,
- Por revisiones departamentales / institucionales.
8Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Determinar cuándo va a aplicar el assessment (4)
- Al final del curso
- Para determinar aprendizaje logrado,
- Para validar estrategias apropiadas,
- Para revisar el curso en términos de estrategias
- Para examinar logro de productos de aprendizaje a
nivel del programa que dependen de este curso,
(gatekeepers - Para generar compromisos de los estudiantes con
su proceso de aprendizaje, - Para evidenciar eficiencia institucional,
- Para guiar el desarrollo profesional del
profesor, - Para compartir con la facultad.
9Cómo escoger las técnicas de Assessment
10Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Podemos avaluar aprendizaje en
- Conocimientos
- Dominio cognitivo - PENSAR
- Destrezas
- Dominio psicomotor -HACER
- Actitudes
- Dominio afectivo -SENTIR
11Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Podemos avaluar aprendizajes
- Conocimientos
- Conceptuales
- "Aquel tipo de conocimiento sobre, hechos,
reglas, conceptos, teorías, que aluden a la
información necesaria para conocer una realidad y
moverse en ella". También se puede llamar
"conceptual" . - Procedimentales
- "Aquel tipo de conocimientos que alude a un
conjunto de pasos reglas y acciones encaminadas a
obtener un resultado o producto. Aquí lo
importante es "es saber hacer algo", que abarca
una gama muy amplia de las habilidades cognitivas
y destrezas básicas". - Actitudinales
- "Aquel tipo de conocimientos referidos a las
tendencias o disposiciones adquiridas y
relativamente duraderas, dirigidas a evaluar de
un modo determinado un objeto, persona, suceso o
situación". En él se identifican tres
componentes COMPONENTE COGNITIVO
conocimientos y creencias. COMPONENTE
AFECTIVO sentimientos y preferencias.
COMPONENTE CONDUCTUAL acciones manifiestas y
declaraciones de intenciones. - Casarini, M. (1997). Teoría y Diseño Curricular.
México Trillas
12Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Podemos avaluar aprendizajes
- Conocimientos relativos al Producto de
Aprendizaje
DIRECTOS Cuantitativos / Cualitativos
ACTITUDINALES
CONCEPTUALES
PROCEDIMENTALES/ DESTREZAS
- Pruebas (Pre. Post)
- Memorización
- Aplicación
- Inferencia
- Analogías
- Esquemas de pruebas
- Rúbricas
- Participación en clase
- Ejecuciones
- Demostraciones
- Proyectos / Informes
- Portafolios
Proyectos de servicio Participación en
clases Actividades co-curriculares Análisis de
portafolios Productos y proyectos Co-Evaluación
de trabajo en equipo (360 grados Grupos
focales Competencias
- Pruebas (Pre. Post)
- De ejecución
- Listas de cotejo
- Rúbricas
- Demostraciones
- Desempeño en Simulacros
13Cómo escoger las técnicas de Assessment
- Podemos evaluar aprendizajes
- Conocimientos relativos al Producto de
Aprendizaje
INDIRECTOS Cuantitativos / Cualitativos
ACTITUDINALES
CONCEPTUALES
PROCEDIMENTALES DESTREZAS
- Ejercicios
- Memorización
- Aplicación
- Inferencia
- Analogías
- Esquemas de pruebas
- Sondeos de percepción
- Diario Reflexivo
Entrevistas individuales Entrevistas
grupales Grupos focales Tasas- de retención-de
participación Diario reflexivo
- Pruebas (Pre. Post)
- De ejecución
- Listas de cotejo
- Sondeos
- Auto evaluación de Demostraciones
- Proyectos o trabajos que requieren del dominio de
destrezas